<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" version="2.0">
  <channel>
    <title>HR-News.cz - Zprávy z HR</title>
    <link>http://www.hrnews.cz</link>
    <description>HR News je první portál pro manažery a pracovníky v oblasti řízení lidských zdrojů, který nabízí 17953 odborných článků, rozhovorů a studií</description>
    <item>
      <title>Nejčastější chyby při náboru obchodníků</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/nejcastejsi-chyby-pri-naboru-obchodniku-id-1620834</link>
      <description>Nábor obchodníků je velmi obtížný, jelikož i průměrný obchodník umí sám sebe velmi dobře prodat. Manažeři odpovědní za přijímání obchodníků do svých týmů navíc často chybují i v jiných věcech. Pokud…</description>
      <pubDate>Wed, 16 May 2012 14:34:44 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/nejcastejsi-chyby-pri-naboru-obchodniku-id-1620834</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-16T14:34:44Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Nástrahy mentorování juniorních zaměstnanců</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/nastrahy-mentorovani-juniornich-zamestnancu-id-1620762</link>
      <description>Popularita programů mentorování ve firmách vychází z toho, že tato forma rozvoje zaměstnanců přináší výhody nejen mentorovaným a firmě, ale i samotným mentorům. Navíc nemusí jít o formální program…</description>
      <pubDate>Wed, 16 May 2012 12:02:51 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/nastrahy-mentorovani-juniornich-zamestnancu-id-1620762</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-16T12:02:51Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Tipy pro interní kouče: Jak si vybudovat vztah se svými svěřenci</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/tipy-pro-interni-kouce-jak-si-vybudovat-vztah-se-svymi-svere-id-1619846</link>
      <description>Koučink patří v současné době k nejvyhledávanějším způsobům přenášení schopností v organizacích. Zaměstnanci se tak stávají kouči svých kolegů, což většinou probíhá na základě jejich zkušeností a rolí…</description>
      <pubDate>Tue, 15 May 2012 14:17:18 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/tipy-pro-interni-kouce-jak-si-vybudovat-vztah-se-svymi-svere-id-1619846</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-15T14:17:18Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Bezpečnost práce a SCC (Safety Certificate Contractors)</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/bezpecnost-prace-a-scc-safety-certificate-contractors-id-1619759</link>
      <description>Bezpečnost a ochrana zdraví při práci (BOZP) je souhrn opatření stanovených legislativou a zaměstnavatelem, která mají za cíl předcházet ohrožení nebo poškození lidského zdraví v pracovním procesu a…</description>
      <pubDate>Tue, 15 May 2012 11:34:12 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/bezpecnost-prace-a-scc-safety-certificate-contractors-id-1619759</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-15T11:34:12Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Předpoklady úspěšné strategie využití sociálních sítí v HR</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/predpoklady-uspesne-strategie-vyuziti-socialnich-siti-v-hr-id-1619016</link>
      <description>Využívat více různých platforem k více různým cílům, to by mělo být dlouhodobým cílem strategie HR na sociálních sítích. Pokud však s využíváním sociálních sítí pro účely HR teprve začínáte, zvolte si…</description>
      <pubDate>Tue, 15 May 2012 10:16:24 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/predpoklady-uspesne-strategie-vyuziti-socialnich-siti-v-hr-id-1619016</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-15T10:16:24Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Vzdělávání v Lean principech slavilo úspěch</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/vzdelavani-v-lean-principech-slavilo-uspech-id-1617122</link>
      <description>Společnost FBE - For Business Excellence (FBE) vyvinula úspěšnou lean simulaci pro Volkswagen Slovakia (VW SK), kterou prošli všichni zaměstnanci VW SK (téměř 10 tisíc). Zavedení nových strategií…</description>
      <pubDate>Mon, 14 May 2012 22:00:00 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/rozvoj-a-vzdelavani-id-148692/vzdelavani-v-lean-principech-slavilo-uspech-id-1617122</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-14T22:00:00Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Jak najít správné lidi pro péči o zákazníky</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/jak-najit-spravne-lidi-pro-peci-o-zakazniky-id-1618416</link>
      <description>Úspěch komunikace se zákazníky je z velké části dán tím, jak vaši lidé k zákazníkům přistupují. Při výběru zaměstnanců pro oddělení zákaznických služeb proto věnujte největší pozornost právě přístupu…</description>
      <pubDate>Mon, 14 May 2012 15:24:31 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/jak-najit-spravne-lidi-pro-peci-o-zakazniky-id-1618416</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-14T15:24:31Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Otázky pro pohovory na místa HR business partnerů</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/otazky-pro-pohovory-na-mista-hr-business-partneru-id-1618343</link>
      <description>Poptávka po strategických HR business partnerech na trhu roste. Firmy totiž již pochopily, že nestačí vyhlásit novou organizační strukturu a změnit názvy pracovních pozic dosavadních specialistů HR…</description>
      <pubDate>Mon, 14 May 2012 12:06:36 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-marketing-id-148675/otazky-pro-pohovory-na-mista-hr-business-partneru-id-1618343</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-14T12:06:36Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Jak zvládnout první týden po návratu z mateřské</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/firemni-kultura-id-148698/jak-zvladnout-prvni-tyden-po-navratu-z-materske-id-1617242</link>
      <description>Návrat do práce z mateřské dovolené nebo delšího období stráveného s dětmi doma je velká změna. Server About Working Moms proto přinesl praktická doporučení, jak dobře zvládnout první týden zpět v…</description>
      <pubDate>Fri, 11 May 2012 13:28:52 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/firemni-kultura-id-148698/jak-zvladnout-prvni-tyden-po-navratu-z-materske-id-1617242</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-11T13:28:52Z</dc:date>
    </item>
    <item>
      <title>Francie zrušila zákon o sexuálním obtěžování v práci</title>
      <link>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-legislativa-id-148705/francie-zrusila-zakon-o-sexualnim-obtezovani-v-praci-id-1617187</link>
      <description>Dosavadní definice sexuálního obtěžování na pracovišti byla příliš vágní, a zákon tak nepostihoval skutečné pachatele. Tak zní důvod, proč Francie na konci minulého týdne zrušila zákon o sexuálním…</description>
      <pubDate>Fri, 11 May 2012 09:51:57 GMT</pubDate>
      <guid>http://www.hrnews.cz/lidske-zdroje/personalni-legislativa-id-148705/francie-zrusila-zakon-o-sexualnim-obtezovani-v-praci-id-1617187</guid>
      <dc:creator>info@hrnews.cz (Hrnews.cz)</dc:creator>
      <dc:date>2012-05-11T09:51:57Z</dc:date>
    </item>
  </channel>
</rss>


