Jak na odměňování a péči o zaměstnance?
Současná doba je plná paradoxů. Na jedné straně rekordní inflace, která způsobuje vleklou ztrátu kupní síly zaměstnanců a v mnoha případech i jejich narůstající nespokojenost v práci. Na…
Pro hledaný výraz "Finan%EF%BF%BD%EF%BF%BDn%EF%BF%BD%EF%BF%BD%20odm%EF%BF%BD%EF%BF%BD%EF%BF%BD%EF%BF%BDov%EF%BF%BD%EF%BF%BDn%EF%BF%BD%EF%BF%BD" bylo nalezeno 322 článků.
Současná doba je plná paradoxů. Na jedné straně rekordní inflace, která způsobuje vleklou ztrátu kupní síly zaměstnanců a v mnoha případech i jejich narůstající nespokojenost v práci. Na…
První měsíc nového roku přinesl vyšší nabídky nástupních odměn například pro mechaniky či stavbyvedoucí. Oproti průměrně nabízené nástupní mzdě v prosinci 2023 si ale mohl polepšit také tzv.…
Jezdkyně, bača, návrhář fitness center nebo přeparkovávač aut, i pro tyto pozice hledala v uplynulém roce kandidáty personální agentura Grafton Recruitment. Nejvíce uchazečů mělo v roce 2023 zájem…
Z průzkumu kariérního portálu StartupJobs vyplývá, že nejnižší mzdy ve výši okolo 30 tisíc korun mají juniorní pracovníci v kreativě a administrativě. Na nejvyšší mzdu dosahující částky 100 tisíc a…
Internetový portál Platy.cz, který se specializuje na srovnávání výše mezd a platů napříč segmenty, profesemi a pracovními pozicemi, připravil analýzu na téma, jak jsou ohodnoceny profese spojené s …
Některá povolání vnímají lidé jako přínosná a prestižní, u jiných oceňují jejich nezbytnost, dalších si neváží, i když jsou užitečná. Mezi nejméně prestižní profese patří uklízeč/uklízečka, pracovní…
Do roku 2022 reálné výdělky rostly, i když tempo jejich růstu se snižovalo. Obrat přinesl loňský rok. Kvůli vysoké inflaci došlo v roce 2022 k poklesu reálných mezd i platů, a to u všech skupin…
Mzdových průzkumů je k dispozici relativně mnoho, avšak většinou se spoléhají pouze na údaje poskytované samotnými firmami nebo pracovními portály. Platy.cz se zaměřuje na průzkumy provedené přímo…
Podle průzkumu společnosti Sodexo je patrné, že preference zaměstnanců a zaměstnavatelů v oblasti benefitů se značně liší. Zaměstnanci nejvíce chtějí vyšší platy, dovolenou navíc, volno v případě…
Dlouhodobý pokles reálných mezd už musela velká většina českých zaměstnanců promítnout i do svého nákupního chování. Ve snaze ušetřit se ještě více zapojují do věrnostních programů a platí…
Tarifní mzda je využívána ve společnostech se standardizovanou nebo hromadnou výrobou a silnou pozicí odborové organizace. Podíváme se, jak se tarifní stupně mzdy určují, a to i s konkrétním…
Firmy často řeší otázku, jak nejlépe poděkovat svým zaměstnancům za skvěle odvedenou práci a loajalitu. Dobrým způsobem může být incentivní zájezd například do exotických destinací, kam by se lidé…
Rostoucí inflace v České republice nás nutí přemýšlet nad tím, jak efektivně spravovat náklady ve firmě. Přestože řadě firme komplikují život drahé energie a suroviny, jedním z největších nákladů…
Dosud mnoho společností využívá k odměňování zaměstnanců úkolovou mzdu. Zaměstnanec je tedy odměňován podle toho, kolik odvede práce a je tedy motivován k vyššímu výkonu.
Dali jste si nějaká předsevzetí pro rok 2023? A je vzdělávání v oboru mezi nimi? Znalosti v oblasti odměňování a motivace zaměstnanců si nejlépe doplníte v uceleném vzdělávacím programu. A tím je…