Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Firemní kultura" bylo nalezeno 765 článků.

Prof. Miroslav Bárta: V krizích se vždy objevily nové technologie a vynálezy, které nás posunuly vpřed

6.9.2023  Rozhovor s Prof. Mgr. Miroslavem Bártou, egyptologem, archeologem, historikem, autorem knihy Sedm zákonů

Historie civilizací a lidské dějiny jsou nerozlučně spjaty s leadershipem. Klíčové události vždy ovlivňovali konkrétní jedinci s jasnými myšlenkami a vizemi. Jak v rozhovoru pro Management TV říká…

Ines Windisch: Výzvou při růstu společnosti je zachování flexibility

31.8.2023  Rozhovor s Ines Windisch, Head of HR, Communications & Sustainability ve společnosti Zentiva.

Zentiva je jedním z největších výrobců léčiv v České republice. V pražských Dolních Měcholupech se nachází její globální ústředí, výrobní závod, obchodní jednotka a globální centrum pro vývoj a…

Polovina zájemců o práci ve startupech může nastoupit okamžitě

23.8.2023 

Téměř polovina uchazečů o práci ve startupech může do nového zaměstnání nastoupit ihned. Ukázala to data kariérního portálu StartupJobs, který propojuje uchazeče s mladými inovativními firmami. Podle…

Chcete zlepšit náladu v týmu? Udělejte tyto tři kroky

8.8.2023 

Dobrá nálada a pozitivní atmosféra na pracovišti nejsou jen prázdnými frázemi, ale klíčovými faktory pro dosažení vyšší produktivity a angažovanosti zaměstnanců. Zvláště v dnešní uspěchané a náročné…

Josef Šindelka, PMF: Rovnováha a nezávislost jsou klíčové, aby HR mohlo fungovat jako důvěryhodný partner

7.8.2023  Rozhovor s Josefem Šindelkou, prezidentem profesní organizace People Management Forum

Nedávná konference HR Know How přinesla podle prezidenta People Management Forum (PMF) Josefa Šindelky pozitivní zpětnou vazbu a velmi inspirativní příspěvky účastníků a zajímavá data. Hlavní témata,…

6 mýtů o práci aneb Nekomplikujte si život nepravdami a polopravdami

4.8.2023 

Ohledně zaměstnání i zaměstnávání koluje celá řada mýtů, z nichž mnohé zaměstnance, personalisty i zaměstnavatele zbytečně stresují či přivádějí do obtíží. Jak je to s prací na stejné pozici pro více…

Čtvrtina zaměstnanců si hledá novou práci, nejčastějším důvodem je nespokojenost s výší mzdy a stres

2.8.2023 

Nejspokojenější zaměstnanci v Česku jsou v IT a podnikových službách. Je to proto, že mají práci, která je baví, a pracují v přátelském kolektivu. Nejmenší spokojenost naopak vládne ve výrobě, kde si…

Naďa Štullerová, ACE Consulting: Podpora duševního zdraví v pracovním prostředí je dnes klíčová

27.6.2023  Rozhovor s Naďou Štullerovou, zakladatelkou a ředitelkou ACE Consulting

Klíčovým tématem po odeznění covidu se stalo duševní zdraví zaměstnanců. V rozhovoru s Naďou Štullerovou, zakladatelkou a ředitelkou společnosti ACE Consulting, se hovoří o důležitosti investování…

Jak se neztratit během změn – orientujte se v Domě změny

1.6.2023 

V minulém článku Zavádíte změny? Zvolte přístup podle motivátorů svých lidí jsme se zabývali tím, jak lidé podle svého zaměření na vztahy, výkon nebo růst, přijímají změny a jak nám tato znalost může…

Díky technologiím nás čeká home office i ve výrobě - podcast Martin Hejl, THIMM obaly

24.5.2023  Rozhovor s Martinem Hejlem, jednatelem společnosti THIMM pack’n’display

Martin Hejl je jednatel společnosti THIMM pack’n’display, která vyrábí vlnitou lepenku a další obaly pro distribuci zboží. V podcastu portálu HR News hovořil s Tomášem Pospíchalem, CPO společnosti…

Image Lab zve na webináře: Od situační improvizace po inovativní firemní kulturu a Klíčové aktivity životního cyklu zaměstnance

22.5.2023 

Poradenská společnost Image Lab srdečně zve na oblíbené Zoom Snacky tentokrát zaměřené na situační improvizaci a inovativní firemní kulturu. Webinář Od situační improvizace po inovativní firemní…

Desatero, jak si udržet práci a nedostat výpověď

11.5.2023 

Přestože ztráta zaměstnání nedefinuje, kdo jsme, je naprosto jasné, že se tomuto zážitku všichni s pokorou a rádi vyhneme. Mnohdy jsou důvody výpovědi úplně mimo naši kontrolu. Zaměstnavatel zruší…

Stanislav Bernard: Kdo rezonuje s hodnotami firmy, dobře zapadne do kolektivu

10.5.2023 

Je legendou českého pivovarnictví. Prosadil například odstupňovanou spotřební daň pro malé nezávislé pivovary, čímž odstartoval mimořádný rozvoj minipivovarů, kterých dnes máme v přepočtu na obyvatele…

Konference Bez bolesti není růstu přinesla inspiraci, jak na svém růstu mohou pracovat firmy i jednotlivci

8.5.2023 

Principy leadershipu a udržitelného růstu byla hlavní témata dubnové konference Bez bolesti není růstu, kterou pořádaly společnosti FranklinCovey a Leadership Synergy Community. Konference nabídla…

Kimberly Nei, Assessment Systems: Diverzita je především o rozmanitosti osobností

3.5.2023  Rozhovor s Kimberly Nei, Director of Talent Analytics, Assessment Systems International

Otázkou výběru talentů do svých týmů se zabývá každá společnost. Pomoci s tím mohou hodnotící analýzy, které na základě profilů pozic pomohou s výběrem vhodných kandidátů. O hodnocení talentů, ale…

Výpis 1630 z celkem 765