Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Firemn�� kultura" bylo nalezeno 705 článků.

Správný lídr musí umět uznat chybu, nebýt egoista a být pokorný, říká Petr Ludwig

Před 2 hodinami.  Rozhovor s Petrem Ludwigem, konzultantem, podnikatelem, datovým analytikem, spisovatelem a publicistou

Petr Ludwig je mimo jiné zakladatel vzdělávací společnost GrowJob. Je také známý jako popularizátor vědy a kritického myšlení. V rámci konference HR Know How 2022 – Formování nové budoucnosti, kterou…

Dana Fajmonová, HR ředitelka Raiffeisenbank: Agilita podporuje transparentnost, zodpovědnosti, ale i efektivní nastavování procesů

9.8.2022  Rozhovor s Danou Fajmonovou, ředitelkou lidských zdrojů ve společnosti Raiffeisenbank ČR.

Agilita je v poslední době velice skloňovaný pojem. Zavádění agilního přístupu se však nedá realizovat ze dne na den. O tom, jak tyto změny probíhaly v HR oddělní RB CZ, hovořil projektový ředitel…

Klára Žižková, HR ředitelka Microsoft: Kvalita talentů je alfa a omega našeho úspěchu

3.8.2022  Rozhovor s Klárou Žižkovou, HR ředitelkou ve společnosti Microsoft Česká republika a Slovensko

Společnost Microsoft má v České republice přes 1 300 zaměstnanců a neustále hledá nové uchazeče. IT odborníků je ale velký nedostatek. Podle ředitelky HR Microsoftu Kláry Žižkové je třeba se zaměřit…

Podpora duševního zdraví zaměstnavatelem se může stát mezi zaměstnanci vyhledávaným trendem

29.7.2022 

Benefity bývají firmami vnímány jako příležitost, jak se odlišit na trhu zaměstnavatelů a zvýšit svou přitažlivost pro zaměstnance. Nezvládání v práci se může projevovat různými symptomy jako jsou…

Nabídnout rovné příležitosti mužům a ženám jde i bez kvót

28.7.2022  Rozhovor s Lucií Benešovou, HR ředitelkou ve společnosti Pivovary Staropramen

Pivovary Staropramen jsou tuzemskou pivní dvojkou. Byť nám předsudky říkají, že jde o oblast, ve které dominují muži, není to úplně pravda. Žen je ve společnosti téměř třetina a příkladem je skladba…

Největší blokátor inovací je úspěch firmy

18.7.2022 

Bez kvalitní firemní kultury a loajálních zaměstnanců nemůže být firma na trhu úspěšná. Jak ale o kulturu pečovat, jak ji inovovat a nespadnout do pasivní resilience? Nositeli kultury jsou vždy lídři.…

Zveme vás na konferenci: Když kultura pohání byznys

11.7.2022 

Konkurenční výhodu můžete získat tam, kde to většina firem neumí. Ve firemní kultuře. Ukážeme vám, jak na to a co získáte, když se vám podaří propojit kulturu, lidi a byznys. Ještě se ptáte, proč máte…

Konference Back to the Future

11.7.2022 

DMC management consulting slaví letos 20 let existence firmy. Při té příležitosti pořádá v září 2022 konferenci Back to the Future, na které se společně se svými klienty ohlédne za tím, co společně…

Článek v rámci předplatného Pět tipů, jak vaši firemní kulturu očistit od genderové nerovnosti

24.6.2022 

Bohužel, i přes velký pokrok učiněný v posledních letech se stále na mnoha pracovištích můžeme setkat s rozdíly v přístupu k zaměstnancům na základě pohlaví. Genderová nerovnost ale nemusí být zřejmá…

HRko 2022 přinese potřeby nejvyššího vedení firem na oblast HR a personalistiky

14.6.2022 

HRko je dnes již tradiční oborová akce zaměřená na zlepšování firemní kultury a posilování engagementu zaměstnanců. Letos, 13.10. se v Ostravě odehraje už 5. ročník, na kterém se sejde 400 lidí z HR,…

Řešte fluktuaci dříve, než nastane

13.6.2022 

Je možné účinně předcházet fluktuaci zaměstnanců? Dokážeme identifikovat, co za ní stojí a jaké kroky je třeba realizovat, abychom ji omezili na minimum? Jak zjistíte, čím si bezpečně udržíte lidi, o…

100 tisíc obědů zdarma na podporu restaurací. Největší věrnostní gastroprogram od Up Česká republika překonal milník a chystá novinky

7.6.2022 

Již 100 000 obědů. Právě tolik jich rozdala společnost Up Česká republika, která se specializuje na zaměstnanecké benefity, v rámci svého věrnostního programu Up Club Gastro. Největší tuzemský…

Čeká vás náročná a obtížná spolupráce či komunikace? Nenechte se unést sabotéry.

31.5.2022 

Vyskytují se ve vašem okolí lidé, se kterými komunikace a spolupráce není snadná? Kdy se už dopředu na setkání netěšíte a říkáte si, to bude zase těžké?

Společnost People Management Forum vyhlašuje již 16. ročník soutěže o nejlepší personální projekt roku - HREA 2022

26.5.2022 

Soutěž je určena všem, kteří chtějí ukázat ostatním, co dělají a nebojí se představit porotě i odborné veřejnosti své HR projekty, které řešili či řeší v posledních 12 měsících.

Posilování firemní kultury založené na důvěře a dobrých vztazích je jednou z priorit českých zaměstnavatelů

20.5.2022 

Poslední dva roky měly vliv na vnímání role mezilidských vztahů na pracovišti. Většina z těch, kteří v době lockdownů pracovali z domova, pociťovala jako jeden z největších problémů absenci…

Výpis 115 z celkem 705