Neberte pomluvy na lehkou váhu
Klevety se šíří každou firmou, to však neznamená, že by je manažeři měli ignorovat. Naopak jim mohou způsobovat řadu problémů. Chroničtí pomlouvači dlouhodobě podrývají pracovní morálku, snižují…
Pro hledaný výraz "Firemn�� kultura, intern�� komunikace" bylo nalezeno 327 článků.
Klevety se šíří každou firmou, to však neznamená, že by je manažeři měli ignorovat. Naopak jim mohou způsobovat řadu problémů. Chroničtí pomlouvači dlouhodobě podrývají pracovní morálku, snižují…
Nová práce neznamená jen nové odpovědnosti. Je to i nová skupina kolegů, s nimiž se musíte seznámit. Ne s každým můžete být nejlepšími přáteli, vypěstujete-li si však přátelské vztahy, usnadní vám to…
S kolegy v práci trávíme více času než s ostatními lidmi, které známe. Ve většině případů si však kolegy nemůžeme vybrat, a přesto s nimi musíme být schopni pracovat. Jak to zvládnout efektivně? -…
I ty nejrespektovanější firmy světa se dnes potýkají s tím, jak je na internetu pranýřují jejich vlastní zaměstnanci. Jak tomu předejít? - Organizujte focus groups, diskuse s vyššími manažery nebo…
Zaměstnavatelé se stále více shodují na tom, že s oživením ekonomiky přijde i zvýšená fluktuace zaměstnanců. Jak si tedy udržet talenty v roce 2010? - Mluvte se zaměstnanci. Pravidelně se scházejte,…
Umění přesvědčit představuje dovednost, kterou bychom měli být schopni uplatňovat v každodenním životě, i kdyby mělo jít jen o to, jak přesvědčit manžela, aby vyndal prádlo z pračky. Článek přináší…
Lidé, s nimiž pracujeme, představují primární zdroj frustrace na pracovištích. Ukázal to alespoň nedávný výzkum portálu Monster.co.uk. Nepořádní a neorganizovaní kolegové obtěžují 40 % dotázaných…
Lidské zdroje nejsou jen plánovači večírků pro zaměstnance, ale především strategičtí obchodní partneři. Jako takoví musejí být také výbornými komunikátory. Pokud se chcete ujistit, že vaše oddělení…
Téměř na každém pracovišti se najde kolega, který svým chováním znepříjemňuje život ostatním. Takový člověk dokáže poškodit i jinak příjemné pracovní prostředí. Jak se pozná? A nejste to přímo vy?…
Ne každý je nadšený z firemního vánočního večírku. Nabízejí se otázky jako například to, zda je účast povinná, zda lze zaměstnance k účasti nutit, zda není lepší dopřát jim den volna atd. Článek proto…
Bez ohledu na současnou rekordní nezaměstnanost přinese rok 2010 firmám množství výzev v oblasti náboru, udržování a motivování jejich nejlepších talentů. Zaměstnavatelé by proto měli již dnes začít s…
1. Podporujte lidi v osobním setkávání místo e-mailů.2. Jste-li rozčílení, svolejte poradu, neventilujte to e-mailem.3. Zřiďte nástěnku za účelem snížení celkového objemu e-mailů na pracovišti. Výzvy…
Nenechte ekonomickou recesi, aby vaší firmě pokazila vánoční náladu. Zaměstnancům můžete uspořádat večírek, a vyjádřit jim tak své poděkování, i bez velkých nákladů. Uvědomte si, že většina…
Strach a nejistota, které zaměstnance provázejí v období ekonomické krize, mohou vést ke ztrátě důvěry, snížení produktivity, špatnému soustředění a zhoršování výkonnosti. Vůdcové však přesto mohou…
Hrozí se vaši manažeři mentorování a vůdcovských" rozhovorů s podřízenými? Článek popisuje sedm cest, jak tuto zkušenost udělat méně bolestnou a naopak více efektivní. - Mějte plán. Nejúspěšnější…