Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 23899 článků.
Představte si, že jste na vyšetření u lékaře a ten se během řeči zmíní, že vlastně vůbec nemá formální medicínské vzdělání. Ujistí vás ale, že všechno je v nejlepším pořádku, protože léčí lidi již…
Ženy také chtějí hrát golfVíce žen se učí hrát golf, protože tak chtějí proniknout k neformálnímu byznysu a podpořit svou kariéru. Instruktoři jim vysvětlují, že golf je více o technice než o síle úderu. Přes sto studentek…
Každý v životě narazí na někoho, s kým je obtížné vyjít. V zaměstnání může jít o spolupracovníka, zákazníka nebo klienta. Ideální by bylo vyhýbat se těmto lidem, to však v mnoha případech není možné.…
Být tak pánem svého časuHodně lidí sní o možnosti práce z domova. Představují si, jak vstanou z postele a začnou pracovat usrkávajíc kávu. Myslí si, že bez dojíždění, debat s kolegy a podnikové politiky budou více…
Kde jste vzali mou e-mailovou adresu?Také se podivujete, jak se ve vaší e-mailové schránce může pořád brát tolik nevyžádané pošty? Nikdy jste se nezaregistrovali na webových stránkách, které vám pravidelně rozesílají své novinky? Vězte,…
Dovolte si dovolenouNechceme od vás mnoho. Jen vypněte mobilní telefony a přestaňte sledovat e-mail. Problémem mnoha vedoucích pracovníků je totiž skutečnost, že si nevybírají svou dovolenou a pokud ano, často si při ní…
E-mailový marketing v otázkách a odpovědíchE-mailoví marketéři chtějí rozumět postojům uživatelů internetu, vědět, jak rozšiřovat seznamy odběratelů svých nabídek, kdy a co rozesílat a jak měřit úspěšnost svých kampaní. Článek nabízí několik…
Jak manažer prezentoval, až doprezentovalPři obchodní prezentaci se může snadno stát, že zaslepení tabulkami a powerpointovými slidy podlehnete dojmu, že můžete velmi jednoduše přesvědčit o vaší pravdě někoho, koho neznáte a on nezná vás.…
Podle zkušenosti Paula Morella, šéfa Commission for Architecture & the Built Environment , musí v nejhůře navržených, malých a demoralizujících prostorách pracovat žurnalisté. Článek pobízí…
Kariéra každého z nás je do značné míry tvarována několika klíčovými rozhodnutími, rozmluvami a akcemi. Autor článku je nazývá klíčovými kariérovými momenty. Takový moment může trvat minutu, hodinu…
Před časem jsme informovali o tom, jak některé společnosti využívají k oživení výcviku zaměstnanců hraní her. Ale hry nejsou jediným způsobem, jak okořenit nezáživné školení. Společnosti nyní zkouší…
Zaměstnanci, které se firmy rozhodly pověřit řešením důležitých úkolů v zahraničí byli vždy vyzdvihováni pro svůj vysoký potenciál. V zahraničí si měli rozšířit své obchodní znalosti a získat další…
Rovnost pohlaví je v nových členských zemích Evropské unie stále konceptem, který se neblíží realitě. Dokládají to alespoň výsledky studie organizace Open Society Institute, na níž v jednotlivých…
Proč se hnát za loajalitou?V dnešní době zavedla téměř každá firma speciální program pro zachování loajality svých zákazníků. Nejsou to programy levné, takže se firmy všemožně snaží, aby se jim vyplatily. Celá řada těchto…
Americká společnost se potýká s problémem odchodu silné generace zaměstnanců narozených po druhé světové válce (tzv. baby boomers). Podle aktuálního výzkumu společnosti Accenture však řada firem…
