Nadšení pro práci je nakažlivé
Pracovali byste raději s člověkem, který má odpor ke všemu, co musí dělat, nebo s někým, kdo má svoji činnost rád? Odpověď je v tomto případě asi dost zřejmá. Lidé, kteří mají rádi svoji práci mají v…
Pro hledaný výraz "Organizace pracovní činnosti" bylo nalezeno 2068 článků.
Pracovali byste raději s člověkem, který má odpor ke všemu, co musí dělat, nebo s někým, kdo má svoji činnost rád? Odpověď je v tomto případě asi dost zřejmá. Lidé, kteří mají rádi svoji práci mají v…
Psychologové z Texaské univerzity provedli nedávno studii, která se zaměřila na řešení konfliktu práce a rodiny s ohledem na jednotlivá pohlaví. Studie překvapivě odhalila skutečnost, že vysoce…
Existují lidé, kteří se umějí velmi dobře soustředit. Takoví, kteří vydrží několik hodin u knížky či počítače a nikdo je nemůže z jejich činnosti vyrušit. Takovou schopnost soustředění však bohužel…
Krizový management je v současné době jedním z nejdiskutovanějších podnikových témat. Podniky se však při přípravě na krizové situace dopouštějí stále té nejzákladnější chyby. Soustřeďují se totiž na…
Až dosud byla otázka efektivity řízení lidských zdrojů zahalena rouškou tajemství. Odborníci z organizace CIPD však nyní provedli průzkum, který dokazuje, že efektivní řízení lidských zdrojů je jednak…
Americký magazín pro pracující matky s názvem Working Mother vybírá každoročně již 18 let sto podniků, které se o pracující matky…
PhDr. Pavel Beňo, psycholog, filmový dokumentarista a spoluzakladatel občanského sdružení Práce a vztahy hovořil na serveru jobpilot.cz o vztahových problémech na pracovišti. Vysvětluje zejména rozdíl…
Duševní stav vedoucích pracovníků má podle odborníků velmi podstatný vliv na výkonnost jejich podřízených. Prchlivý a bezohledný šéf vytváří toxickou organizaci s negativní výkonností, inspirativní a…
Moderní doba nás učí obezřetnosti. Více než kdy jindy je dnes aktuální staré dobré rčení důvěřuj, ale prověřuj. Řídí se jím velcí i malí zaměstnavatelé. Podniky celodenně monitorují činnost svých…
Docent Jan Urban, ředitel významné poradenské firmy zabývající se manažerským poradenstvím pro řízení a rozvoj lidských zdrojů, který současně působí i jako učitel na Karlově Univerzitě a VŠE v Praze…
Manažeři oddělení lidských zdrojů a vedoucí školení jsou ve firmách tím, kdo razí standardy pro chování zaměstnanců a dbá na jejich dodržování. A tak se vytváří programy pro efektivní komunikaci,…
Unuděný zaměstnanec zkoumající celou pracovní dobu předpověď počasí na svém počítači a do sebe zahleděný manažer neschopný motivace podřízených patří neodmyslitelně k sobě. Rozhodně by však takové…
V kancelářích tráví zaměstnanci celé dny. Není tedy rozhodně jedno, jak jejich kancelář vypadá. Navíc se dnes stále více pracuje v otevřených prostorách rozdělených na tzv. kóje, v nichž je mnohdy…
Milostné vztahy na pracovišti byly a budou. Většinou je na ně nazíráno negativně, přibližně v duchu představy, že láska dlouho nevydrží, zatímco zaměstnání ano. Co kdybychom se na to ale snažili…
Firmy, které zaměstnávají cizince, vědí, že k nim musí přistupovat jinak, než k zaměstnancům z vlastní země. Totéž platí naopak zaměstnanci pracující pro mezinárodní firmu se musí v mnohém…