Britské firmy se připravují na olympiádu
Třetina velkých firem ve Velké Británii plánuje, že svým zaměstnancům nabídne pružné pracovní rozvrhy v průběhu letních olympijský…
Pro hledaný výraz "Organizace%20a%20%EF%BF%BD%EF%BF%BD%EF%BF%BD%EF%BF%BDzen%EF%BF%BD%EF%BF%BD%20pracovn%EF%BF%BD%EF%BF%BD%20%EF%BF%BD%EF%BF%BDinnosti" bylo nalezeno 361 článků.
Třetina velkých firem ve Velké Británii plánuje, že svým zaměstnancům nabídne pružné pracovní rozvrhy v průběhu letních olympijský…
Počet Evropanů pracujících na částečné úvazky v poslední dekádě výrazně stoupl. Vyplývá to z nejnovějších statistik…
Zaměstnanci, kteří mají pocit, že se na pracovišti mohou svobodně rozhodovat a odpovídat za svá rozhodnutí, jsou spokojenější a produktivněj&…
Práce nemusí být jen nezábavná dřina. Každý může sám něco udělat pro to, aby práce, kterou vykonává, byla podnětnějš&…
Zaměstnanci ve Velké Británii dosáhli nejkratší průměrné délky času potřebného k dojíždění za prací v posledních…
Nejen finanční ředitelé, ale i ředitelé HR mají potenciál k tomu, aby se mohli stávat výkonnými řediteli firem. Na výroční…
Nedávný průzkum britského portálu s nabídkou zaměstnání www.HireScores.com se zaměřil na vliv práce na osobní vztahy pracujíc&…
Společnost LMC, operátor českého elektronického trhu práce, realizovala na svém portálu Jobs.cz průzkum o využití moderních forem sdílen&…
Největší zaměstnavatel na světě – americký maloobchodní řetězec Wal-Mart – zaměstnává více než 2 miliony lidí. To už v sobě…
Americký manažerský konzultant a autor knihy s názvem „Nice Teams Finish Last“ Brian Cole Miller upozorňuje, že to, co na první pohled vypadá jako př&…
Práce z domova vypadá na první pohled lákavě. Řada lidí si představuje klidné dny, konferenční hovory v teplácích a vyšš&…
Ne každý si může dovolit týdenní či čtrnáctidenní dovolenou, i když je to samozřejmě žádoucí. Důvodem může být přílišné…
Jak má vůdce postupovat, jestliže má před sebou úkol zavést určitou změnu a naráží nejen na neochotu, ale dokonce odpor ze strany zaměstnanců? V první…
Odhalování a překonávání dysfunkcí v týmové spolupráci posiluje produktivitu, spokojenost a retenci zaměstnanců. K nejčastějš&…
Úspěšné sportovní týmy se sestavují z jednotlivých hráčů s nejlepšími výsledky. V byznysu se často mluví o tomt&…