Pro hledaný výraz "Trendy" bylo nalezeno 2608 článků.
Toto je příklad zaměstnanců jedné společnosti, kteří dramaticky a přímočaře změnili svoje pracovní návyky. Nestalo se to náhodou a tito lidé se nijak neodlišují od kohokoli jiného.Co tito lidé dělají…
Soumrak lidských zdrojů ve Velké BritániiMajitelé malých firem preferují osobní vyřizování záležitostí týkajících se lidských zdrojů. Dokládá to alespoň aktuální studie personální agentury Adecco, která proběhla ve Velké Británii. Více než…
Anglický termín podcasting označuje přenos a záznam zvuku prostřednictvím digitálních přehrávačů a služby RSS (Really Simple Syndication). Mezi hlavní výhody podcastingu patří přenositelnost a možnost…
Baby Boomers odcházejí. Co bude dál?Americká Society for Human Resource Management (SHRM) provedla výzkum, v němž se zaměřila na jeden z nejvážnějších problémů zaměstnanecké politiky Spojených států pro následující léta odcházející…
Při bližším zkoumání psychologie zaměstnanců si lze všimnout lidí, kteří vynikají potřebu dosáhnout a těch, kteří mají pouze potřebu vyhnout se selhání. Podle studie Richarda Atkonsona a Davida…
Obchodní partneři HRKonzultant Peter Goodge odpovídá na nejčastější otázky v problematice HR.Jak jsou ovlivňovány posty HR měnící se poptávkou? Existuje několik stimulů, které vytváří různé partnerské pozice s důrazem na…
Můžete si dovolit špatné šéfy?Stále více zaměstnanců opouští firmy kvůli špatnému chování nadřízených. Potvrdil to alespoň on-line průzkum, který navázal na úspěch dvou amerických publikací autorské dvojice Beverly Kaye a Sharon…
Od roku 2003 probíhala na území Evropy studie iniciovaná Evropskou komisí, která se zaměřila na e-learning v malých a středních podnicích. Jejím úkolem bylo získat přímou zpětnou vazbu od těchto firem…
Co dělat pro spokojenost zaměstnancůPodle aktuálního výzkumu Society for Human Resource Management (SHRM) jsou pro spokojenost zaměstnanců nejdůležitější benefity, mzda a rovnováha mezi pracovním a osobním životem. Výzkumu se zúčastnilo…
Když do práce, tak v LucemburskuVětšina Evropanů má výhrady ke svému zaměstnání. Až čtyřicet pět procent těch, kdo byli osloveni v rámci nedávného průzkumu, projevilo svoji nespokojenost do té míry, že je odhodláno podat co nejdříve…
Absolvoval jsem na www.harvard.comMezi uchazeči o zaměstnání se alespoň v západním světě objevuje stále více absolventů on-line univerzit. Výzkum společnosti Sloan Consortium odhalil, že zatímco v roce 2003 využívalo jen v USA…
Příběhy podivného chování uchazečůPřed důležitým pohovorem si každý chytrý uchazeč pečlivě vybere svou výstroj, prozkoumá danou společnost a připraví si vhodné odpovědi na otázky, které by mu mohl tazatel položit. Když CareerBuilder.…
Všichni vědí, že starší zaměstnanci odmítají změny, zejména učení se novým technologiím. I když si však všichni myslí, že něco vědí, nemusí to vůbec být pravda jako v tomto případě. Tracey E.…
Šikana na pracovišti probíhá daleko více mezi zaměstnanci na stejné úrovni než mezi nadřízenými a podřízenými. Dospěla k tomu alespoň studie amerického Národního institutu pro bezpečnost a ochranu…
Z průzkumu zprostředkovatele práce, který na českém trhu působí prostřednictvím služeb jobpilot.cz a Monster.cz, vyplývá, že většina Evropanů není spokojena v zaměstnání. Češi si stěžují zejména na…
