Pro hledaný výraz "Výsledky průzkumů a studií" bylo nalezeno 1217 článků.
Neexistuje lepší, nebo horší, ale jiný. Jiný způsob řešení problémů, jiný postoj ke změnám, jiný způsob iniciování změn, jiný styl práce.
V předchozím článku jsme konstatovali, že pokud použijeme přesné metody měření, není situace v rovnosti odměňování tak jednoznačná, jak je nám často prezentováno. Pokud je zvolen jiný náhled na…
Počet pracovníků, kteří za uplynulý rok změnili obor, i navzdory pandemii a nucenému pozastavení či utlumení činnosti firem z mnoha oblastí klesá. Obor změnilo pouze 14 % ekonomicky aktivních lidí.…
V prvním dílu našeho článku jsme konstatovali, že diskuze nad rovností odměňování dle pohlaví a případné diskriminaci, je vedena na základě dat získaných nesprávnou a velmi zjednodušující metodou.
Diskuze nad rovností v odměňování mužů a žen se vede již několik desetiletí a je to hlavně sociálně politické téma. Začátky intenzivnější diskuze na téma rovnosti odměňování lze sledovat už na začátku…
Pavla Pavlíková je certifikovanou koučkou a pod hlavičkou vlastní společnosti INNERGY vede a vzdělává manažery a zájemce o koučink již více než 13 let.
Na začátku jara letošního roku jsme požádali čtenáře našeho webu Firemní sociolog o odpovědi na dotazy na téma, jak jejich firma zvládá protiepidemická opatření. Dnes přinášíme výsledky i vám,…
Práce z domova je HR téma téhle doby. A řeší ji snad všichni. Ať už ji chtějí a nemají, nebo nechtějí a zažívají. To ukazuje i počet mediálních příspěvků na téma home office. Mezi lety 2019 a 2020 se…
Potíže s vyhledáváním na intranetu jsou ve firmách častým problémem, který vede ke ztrátě produktivity a frustraci zaměstnanců. Ze studie společnosti Nintex, kterou provedla na 1 000 zaměstnancích s…
Pandemie smetla vzdělávací trh jako vlna tsunami. Dodavatelé, kteří doposud nebyli schopni přijmout myšlenku digitalizace za svou, budou možná časem hodně litovat. Ostatně tuto situaci optikou…
Minimum zaměstnavatelů je schopno identifikovat a efektivně řešit problémy zaměstnanců s alkoholem a drogamiNejnovější britský průzkum institutu CIPD týkající se zvládání problémů s drogami a alkoholem v práci zjistil, že pouze 26 % manažerů je vyškoleno, aby rozpoznávalo příznaky problémů s těmito…
Studie: Kdy lidi začít připravovat na „nový normál“?V počátečních fázích pandemie koronaviru mnoho firem prakticky ze dne na den přimělo své lidi přijmout zcela nové přístupy k práci. Je až neuvěřitelné, jak se řada firem dokázala rychle adaptovat. Na…
Studie: Jak efektivní jsou aplikace na výuku cizích jazyků?Vědci z Michiganské univerzity nedávno provedli studii zaměřenou na populární e-learningovou aplikaci pro výuku jazyků Babbel, aby zjistili, zda skutečně přináší svým uživatelům požadované výsledky.…
Studie: Digitální vzdělávání je na vzestupuDigitální vzdělávání se těší stále větší oblibě. Lidé formou osobního rozvoje na dálku hledají cestu, jak se vypořádat s nelehkou situací, v níž se nyní celý svět nachází. Tak to alespoň ukazují data…
Studie: Angažovanost zaměstnanců v průběhu pandemie vzrostlaPodle nedávné britské studie téměř jedna třetina tamních zaměstnavatelů tvrdí, že angažovanost zaměstnanců je nyní vyšší, než tomu bylo před vypuknutím pandemie koronaviru. Studii zrealizovala na…
