Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Výsledky průzkumů a studií" bylo nalezeno 1201 článků.

Článek v rámci předplatného Pracující matky mají zdravé děti, ale...

23.8.2004  Pracující matky mají zdravé děti, ale…

Aktuální studie University of North Carolina se zaměřila na pracující matky. Odhalila, že většina z nich nijak nepoškozuje vývoj svých dětí. Vysoce negativní dopady na vývoj svých potomků mají jen…

Článek v rámci předplatného Zaměstnaná žena, zdravá žena

18.8.2004  Zaměstnaná žena, zdravá žena

Nová studie, která bude prezentována na 99. výročním setkání Americké sociologické asociace (ASA) se zaměřila na zdraví zaměstnaných žen. Zjistila, že ani delší pracovní doba ani nutnost kombinace…

Článek v rámci předplatného Na to už nesáhnu ani oštěpem

16.8.2004  Na to už nesáhnu ani oštěpem

Zaměstnanci, kteří jedí u svých pracovních stolů netuší, co vlastně jedí. Nedávný výzkum Arizonské univerzity odhalil, že průměrný pracovní stůl obsahuje asi 400krát více nebezpečných bakterií než…

Článek v rámci předplatného Náročná práce - půl zdraví

16.8.2004  Náročná práce – půl zdraví

Lidé s duševně náročnou prací mají menší sklony k tomu, aby se u nich v pozdějším věku rozvinula závažná Alzheimerova…

Článek v rámci předplatného Jak to vidíte do budoucna?

13.8.2004  Jak to vidíte do budoucna?

Poslední studie Development Dimension International DDI, Human Resources Forum a Human Resources Executive magazine poskytla pohled 321 personalistů na klíčové strategické problémy, kterým nyní musí…

Článek v rámci předplatného Trochu méně sexuálního obtěžování

11.8.2004  Trochu méně sexuálního obtěžování

Současná pracoviště již nejsou tolik zatížena problémem sexuálního obtěžování, jako tomu bylo před deseti lety. Ukázal to nedávný průzkum, který byl proveden na stránkách HR.BLR.com. Návštěvníci…

Článek v rámci předplatného Absolventi MBA nebudou pracovat jen tak někde

11.8.2004  Absolventi MBA nebudou pracovat jen tak někde

Pády velkých korporací a odhalení zkorumpovaných manažerů přiměly Spojené státy přijmout nové standardy firemní etiky. Současně se výrazným způsobem mění také názory absolventů MBA v souvislosti s…

Článek v rámci předplatného Ouha, ouha, práce dlouhá

10.8.2004  Ouha, ouha, práce dlouhá

Dlouhé směny a práce přesčas způsobují častější úrazy, onemocnění i úmrtí. K tomuto závěru došel přehled 52 publikovaných výzkumných studií amerického Národního institutu pro bezpečnost a ochranu…

Mezi námi, je to šikana

6.8.2004  Mezi námi, je to šikana

Aktuální studie amerického Institutu bezpečnosti a ochrany zdraví při práci (NIOSH) se zaměřila na šikanu na pracovišti. Zjistila, že stále častější šikanování nemají ani tak na svědomí nadřízení jako…

Článek v rámci předplatného Nikdy nekončící e-mail

2.8.2004  Nikdy nekončící e-mail

Profesorka Christina Cavanagh z kanadské University of Western Ontario provedla výzkum zaměřený na využívání elektronické pošty jako nástroje komunikace v organizacích. Zjišťovala, jak se zaměstnanci…

Článek v rámci předplatného Lidé ve střední a východní Evropě umí

28.7.2004  Lidé ve střední a východní Evropě umí

Nejatraktivnějšími místy na přesun firemních procesů, které nejsou jádrovými činnostmi podniků, jsou ve střední a východní Evropě Krakov, Varšava, Poznaň, Budapešť a Praha. Toto je výsledek studie, ve…

Článek v rámci předplatného Kdo rád spolupracuje?

26.7.2004  Kdo rád spolupracuje?

Nejlépe placení zaměstnanci mají i nejbohatší sociální kontakty se svými spolupracovníky. Ukázala to nedávno publikovan&…

Poněkud nepoměr

23.7.2004  Poněkud nepoměr

Pokud máte pocit, že vaše odměna neodpovídá objemu práce, který vykonáváte, jste v dobré společnosti. Většina amerických manažerů zažila za poslední dva roky výrazný nárůst objemu práce, počtu…

Článek v rámci předplatného Nešlape vám káva na jazyk?

23.7.2004  Nešlape vám káva na jazyk?

Ranní šálek kávy posiluje bystrost, nová studie zveřejněná American Psychological Association však odhalila, že reakce kofeinu s nervovými buňkami v mozku mohou způsobit krátkodobou neschopnost…

Článek v rámci předplatného Co si myslí angličtí personalisté?

20.7.2004  Co si myslí angličtí personalisté?

Podle výzkumu společnosti Softworld HR & Payroll až 46% anglických profesionálů lidských zdrojů přijímá 10% pracovní síly svých podniků pomocí internetu. Zvěstují tyto výsledky začátek konce…

Výpis 11261140 z celkem 1201