Jak řídit motivaci navzdory krizi Strach a nejistota, které zaměstnance provázejí v období ekonomické krize, mohou vést ke ztrátě důvěry, snížení produktivity, špatnému soustředění a zhoršování…
Výzkum: Pružná pracovní síla bude stále důležitější 62 % procent firem na celém světě nepovažuje flexibilní pracovní sílu (…
Jak přežít (a využít) 360stupňové hodnocení vůdcovských dovedností 360stupňová zpětná vazba patří mezi nejefektivnější způsoby hodnocení a…
Ekonomická situace vede vyšší manažery k soustředění především na nábor a…
7 tipů pro krátké, ale efektivní hovory se zaměstnanci Hrozí se vaši manažeři mentorování a vůdcovských" rozhovorů s podřízenými?…
Na náladě záleží Nálada hraje důležitou roli v osobním i pracovním životě člověka. Výsledky,…
Schopnost efektivně komunikovat je zásadní v každé profesi, řadě lidí však…
Jak maximálně využít mentoring Mentorování patří mezi nejefektivnější způsoby učení, získávání zpětné…
Probuďte svou kreativní stránku Ne každý člověk je od přírody kreativní. Přesto však může do svého jednání…
Desatero rychlejšího a efektivnějšího učení Nikdy není na škodu hledat nové cesty, jak se učit lépe a rychleji. Článek…
Jak řídit absence v období krize Ekonomická recese zvyšuje tlak na zaměstnance. Mnozí se vyhnuli propuštění,…
10 tipů ke snížení stresu a posílení energie Kancelář může být velice hektické místo. Článek proto přichází s deseti…