Techniky náboru zaměstnanců pomocí sítě LinkedIn (6/7): Jak se dostat opravdu ke komukoliv
V minulých dílech jsme se podrobně věnovali tomu, jak vyhledávat kandidáty. A protože koho nelze najít, toho nelze ani zkontaktovat, tak se nyní podíváme na to, jak kandidáty oslovovat. A to především…