HR NEWS - zprávy z HR

Marta Fabiánová, výkonná ředitelka TCC online

„Firemní kultura není heslo na nástěnce. Je to způsob, jak každodenně fungujeme, spolupracujeme, co tolerujeme a co už ne,“ říká Marta Fabiánová z TCC online

Před 12 hodinami.

Firemní kultura není o sloganech na chodbách ani o barevných prezentacích na poradách. Odráží se v každodenních situacích – v komunikaci, ve způsobu rozhodování, v tom, jak lidé spolupracují i jak…

Aleksandar Pantelič, Head of ATOS Czech Republic

Když tým chápe, proč tu je, funguje jinak. Atos propojuje kulturu a strategii s pomocí Reason for Being

13.8.2025

Zobrazit dvojjazyčně

Nezaměstnanost v Česku v červenci stoupla na 4,4 procenta z červnových 4,2 procenta. Nejsme ve stavu krize, ale stavu zaseknutí. Trh nekolabuje, ale nepohybuje se dopředu tak, jak by mohl.

12.8.2025

LEARN & TECH 2025 nabídne inovovaný program

11.8.2025 Doporučujeme

Pay-Fair: Moderní průzkum odměňování míří po Česku i na Slovensko

13.8.2025 Doporučujeme

Assessment Systems se spojuje s Mavie Work a přináší novou éru integrované péče o firemní zdraví ve střední a východní Evropě

11.8.2025 Doporučujeme

Jak ušetřit firmě statisíce na provozu? Dobrý facility manažer to ví!

11.8.2025 Doporučujeme

Další články

Poradna HR News

Nezaměstnanost v Česku v červenci stoupla na 4,4 procenta z červnových 4,2 procenta. Nejsme ve stavu krize, ale stavu zaseknutí. Trh nekolabuje, ale nepohybuje se dopředu tak, jak by mohl.

Michal Španěl

Když onemocníte na dovolené. Můžete si dny volna „vrátit“? Pozor také na neschopenku ze zahraničí

Anna Kevorkyan
Jana Jáčová

AI mění svět práce. Lídři firem hledají rovnováhu mezi technologií a lidskými dovednostmi

Jaroslava Rezlerová

Tisíce Ukrajinců mohou nevědomky přijít o dočasnou ochranu kvůli zrušení adresy pobytu

Gabriela Hrbáčková

Dvě třetiny Čechů pracují i na dovolené, většina z vlastní iniciativy

Miroslav Dravecký

Samé trojky. Zaměstnanci vystavili zaměstnavatelům vysvědčení, nejhorší známky mají za péči o zdraví

Stéphane Nicoletti

Další články

Rozhovory HR News

„Firemní kultura není heslo na nástěnce. Je to způsob, jak každodenně fungujeme, spolupracujeme, co tolerujeme a co už ne,“ říká Marta Fabiánová z TCC online

Marta Fabiánová
Michal Kankrlík

Když tým chápe, proč tu je, funguje jinak. Atos propojuje kulturu a strategii s pomocí Reason for Being

"Mladí lidé v práci nehledají kariéru, ale rovnováhu a autenticitu," říká Andrea Černá, Deloitte

Ing. Tomáš Pospíchal
Andrea Černá

Další rozhovory

Profily manažerů, koučů a lektorů

PhDr. Peter Benkovič

Lektor

1. VOX s.r.o.

Miroslav Müller

Poradce a konzultant

LBMS, s.r.o.

PhDr. Naďa Štullerová

Poradce a konzultant

ACE CONSULTING, s.r.o.

Další profily v Katalogu profesionálů

Personální změny

David Štrouf, Associate Director - Savills

David Štrouf, odborník v oblasti private equity a komerčních nemovitostí, nově posílil tým Savills

Před 20 hodinami.

Creditea má nového country managera, stal se jím Jan Fišar

6.8.2025

Český fintech Dateio posiluje vedení. Obchodním ředitelem se stává Ondřej Vychodil, který přichází po 18 letech v ČSOB

25.7.2025

Další personální změny

Sledujte HR tv

„Firemní kultura není heslo na nástěnce. Je to způsob, jak každodenně fungujeme, spolupracujeme, co tolerujeme a co už ne,“ říká Marta Fabiánová z TCC online

"Mladí lidé v práci nehledají kariéru, ale rovnováhu a autenticitu," říká Andrea Černá, Deloitte

„Firemní kultura musí být autentická. Nejde o slogany na plakátech,“ říká Eva Koubíková z Allianz

„Pokud máte data, controlling a nástroje, můžete dělat dobrá rozhodnutí,“ říká Veronika Lencová, ICT Pro

Další videa

Novinky z HR

TULIP a Fingera navazují spolupráci propojením svých docházkových systémů

IT společnosti TULIP Solutions a Innovatrics navázaly spolupráci, v rámci které propojí své docházkové systémy TULIP a Fingera a pokryjí tak komplexní evidenci docházky pro…

Jak efektivně hodnotit životopisy: Na co se dívat, co ignorovat a jak si práci zjednodušit

Čtení životopisů může být rutinní činností nebo klíčovým nástrojem pro kvalitní nábor – záleží, jak k němu přistupujeme. V době, kdy na jednu pozici chodí desítky, někdy i…

Aukro bylo loni nejvyhledávanějším zaměstnavatelem. Zájem přitahuje téma udržitelnosti i silná značka

On-line aukční portál Aukro se v loňském roce stal nejvyhledávanějším zaměstnavatelem. Na kariérním portálu StartupJobs uspěl mezi více než 1 500 aktivními firmami. Uchazeče o…

Další novinky