Žebříček nejčtenějších článků na HR News

Petra Sonnenscheinová, DMC

Průzkumy spokojenosti zaměstnanců: jak z nich získat maximum

Průzkumy spokojenosti zaměstnanců mohou v době zvýšené míry fluktuace velmi efektivně fungovat jako nástroj, který včas pomůže odhalit problémy a předcházet odchodům zaměstnanců. Dalším důvodem, proč…

Máme tu talenta – tak hlavně ho nevyplašit, ať nám chvíli vydrží

Chytrý, šikovný, zkušený a vaše volná pozice mu padne jako ulitá. Ulovili jste v rozvířených vodách pracovního trhu perspektivního talenta. Ještě si ho tak ve firmě udržet...

páteř

Drahá kancelářská židle vaše záda nespasí, základem je sedět chytře

S týmem fyzioterapeutů lektoruje Jan König ve firmách už pár let. Každému z účastníků workshopů mimo jiné „seřídí“ pracovní místo v kanceláři k ideálnímu sedu. „Můžete sedět i na pařezu, ale aktivně!“…

Článek v rámci předplatného Výhody introvertního zaměstnance aneb Proč byste měli přijímat introverty

Týmový hráč, precizní, kreativní a iniciativní jedinec, který dobře vychází s kolegy. Tak většinou vypadá představa manažerů a náborových pracovníků o osobnosti kandidáta, kterého by chtěli na volnou…

Jaroslav Průša

Vedení změn: Co potřebujeme, abychom uspěli?

V tuto roční dobu má již většina společností své cíle a plány na příští rok hotové. Bývají plné ambiciózních prohlášení, záměrů a cílů, jejich dosažení je však ohroženo nedostatečnou připraveností…

Článek v rámci předplatného Jak vylepšit image vaší společnosti online

Obraz o vaší společnosti na internetu je zcela zásadní co se týče náboru nových pracovníků. Jelikož si dnešní kandidáti mohou většinou vybírat z celé řady nabídek, internet je samozřejmě jeden z …

Dana Havlíčková Lišková a Hana Římanová

AGILNÍ HR – (r)evoluce v HR nebo „jen“ selský rozum

Agilní způsob řízení se vyznačuje připraveností, schopností rychlé reakce na změny, je vysoce inovativní a přizpůsobivý s důrazem na neustálé učení se a rozvoj. Jsou toto kompetence, které má dnešní…

Eva Matyášová, ACE Consulting

Vést direktivně nebo zplnomocňovat. Víte, co vám přinese proaktivnější pracovníky?

Proaktivní přístup, iniciativa a drive – hesla, která vídáme v pracovních inzerátech, obvyklé požadavky zaměstnavatelů, ale často také vysoce ceněné vlastnosti těch nejlepších pracovníků.…

Konferenční hotel Luna

Večírek s degustací rumů zdarma v Konferenčním hotelu LUNA ve středu ČR

Pro vánoční i novoroční večírky a další akce v Konferenčním hotelu Luna na Vysočině můžete využít skvělou aktuální nabídku, kterou ocení všichni účastníci. Zdarma můžete získat venkovní turnaj v …

Článek v rámci předplatného 9 soft skills, které byste měli hledat u kandidátů

Ať už nabíráte pracovníky v jakémkoliv oboru, patrně vždy hledáte někoho, kdo má smysl pro profesionalitu, analytické a kritické myšlení a týmového ducha. To, jestli má někdo tyto vlastnosti, můžete…

Doktor František Hroník.

Reportáž: Cílevědomý koučink pod taktovkou agentury Motiv P

Každý dobrý kouč, manažer, nebo kdokoliv, kdo pracuje s lidmi, má správně rozvržené úkoly (vnáší či pomáhá objevovat strukturu), maximálně využívá svůj potenciál a vychází s lidmi kolem sebe. Koučuje…

Článek v rámci předplatného Polovina lidí mění práci kvůli vedoucímu. Co s tím?

Zatímco pracovní trh postrádá čím dál tím více kvalifikovaných i nekvalifikovaných pracovníků, lidé jsou nyní mnohem více než kdy v blízké minulosti ochotni měnit své zaměstnání. Často tak ovšem…

Lista 1 do 12 z 89
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace