CONNECTOR 2026: Od teorie k přístupům, které skutečně fungují
Leadership v roce 2026 řeší jiné otázky než před pěti lety. Nestačí zavést nový systém hodnocení…
Leadership v roce 2026 řeší jiné otázky než před pěti lety. Nestačí zavést nový systém hodnocení…
Od začátku roku 2026 vstoupil v účinnost zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele (JMHZ),…
Vyslání zaměstnance na pracovní cestu je v personální praxi běžným úkonem, přesto se v něm často…
Nejvyšší soud ČR potvrdil, že zaměstnavatel může při kontrole zaměstnance zkontrolovat obsah…
Zdravotní benefity využívá podle průzkumu až 42 % Čechů, a to stále pestřejším způsobem. Z dat…
Může kdokoliv získat detaily o GDPR incidentu své konkurence? Jaké informace ÚOOÚ v ČR poskytuje a…
Český náborový trh v roce 2026 definuje oboustranná komunikační krize, které dominuje fenomén…
Společnost Benefit Plus, jediný původně český poskytovatel zaměstnaneckých benefitů, zveřejnila data…
Úspěch v předchozím působišti není automatickou zárukou dobrých výsledků u vás. Různé firmy, kultury…
Změny na trhu práce už nejsou jen teoretickým pojmem z ekonomických příruček, ale každodenní…
Možná si říkáte, že bolest zad k práci u počítače prostě patří. I já jsem si to kdysi myslela. Až do…
Způsob, jakým Češi obědvají během pracovního dne, prochází zásadní proměnou. Zatímco ještě před pár…