Pracovní úrazy se od roku 2026 budou hlásit jen elektronicky. Pro zaměstnavatele to však znamená nutnost včasné přípravy
Od ledna 2026 už zaměstnavatelé nebudou moci hlásit pracovní úrazy na papírových formulářích. Vše se…
Od ledna 2026 už zaměstnavatelé nebudou moci hlásit pracovní úrazy na papírových formulářích. Vše se…
Trh práce v oboru informačních technologií letos zaznamenal nový trend – zatímco hlad po…
Pokud zvažujete odchod ze zaměstnání, měli byste nyní pozorně sledovat, co se mění v pravidlech pro…
Drtivá většina zaměstnanců si přeje, aby zaměstnavatelé v pracovních inzerátech povinně uváděli výši…
Při dobrovolném vstupu do daňového paušálního režimu platí OSVČ v jedné měsíční platbě daň z&…
Zhruba třetina českých zaměstnanců vážně uvažuje o změně práce, a to i přesto, že možností…
Vedení lidí považuji za jednu z nejkrásnějších a zároveň nejobtížnějších rolí. Dá se to naučit? Co…
Fluktuace zaměstnanců je pojem, který slyšíme téměř denně. Mnoho firem ji bere jako nutné zlo a…
Náklady na stravování dále rostou. Řada Čechů kvůli nim šetří především na vyváženosti obědového…
Employer branding už není jen o benefitech a uhlazených kampaních. Lidé chtějí vidět skutečné…
Češi si brigádami nevydělávají jen na kapesné, pro část z nich jsou dnes cestou, jak pokrýt rodinné…
Digitalizace pracovního trhu posouvá hranice stále dál. Zatímco donedávna využívali uchazeči o práci…