Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13234 článků.
Vyčerpané zaměstnance i jejich zaměstnavatele by mohly povzbudit výsledky výzkumu vědců z Queen Margaret University ve skotském Edinburghu. Ukázaly totiž, že 500…
Náročná práce prospívá manželstvíVytížené manažery a manažerky možná překvapí výsledky studie profesorů z Katedry sociální a organizační psychologie nizozemské Utrecht…
Nejdražší města pro zahraniční pracovníky jsou v Asii a Evropě. USA zlevňujíNejdražším městem pro zahraniční pracovníky zůstává i navzdory poklesu cen japonské Tokio. Obhájilo tak loňské vítězství v…
Studie: Angažovanost zaměstnanců je v rukou přímých nadřízenýchEkonomická krize povolila. Mnohé firmy však čelí nízké morálce a angažovanosti zaměstnanců, což proces ozdravení ekonomiky zpomaluje.…
Stanislav Háša vystudoval Vysokou školu ekonomickou a psychologii na Univerzitě Karlově. Profesní dráhu zahájil právě na VŠE, kde se několik let věnoval psychologii a sociologii řízení. Ve stejné době…
Talenty nejsou jen budoucí lídřiOsobnější přístup k rozvoji, řízení a odměňování klíčových talentů dokáže zvýšit celkovou návratnost…
Obchodník, nebo jen zombie?Výraz zombie se stále častěji objevuje v souvislosti s jedinci, kteří špatně spí. Právě to je případ mnoha obchodníků. Jak můžete…
Henkel pořádá Dny diverzityNěmecký průmyslový koncern Henkel usiluje o větší diverzitu svých pracovních sil. Již od roku 1998 tak pro zaměstnance všech svých 14 provozů v…
Helena Futerová: Měla jsem unikátní možnost být u začátků personalistiky v Česku před 20 lety, takže ji znám od samotného "narození" až po její "vysokou školu"V rozhovoru Helena Futerová hodnotí současnou situaci v oblasti řízení lidských zdrojů, kde jsme za posledních 15 let mohli zaznamenat strmý rozvoj. Řeč byla nejen o stále aktuálnější úloze…
Jak překonat konfliktní pracovní stylyRozdílné pracovní styly na jednom pracovišti způsobují neshody, nedorozumění a konflikty mezi kolegy či nadřízenými a podřízenými.…
Britsko-nizozemský ropný koncern Royal Dutch Shell nepřestal nabírat kvalifikované zaměstnance navzdory tomu, že v posledních letech propustil 7 tisíc lid&…
Studie: Řízení diverzity v evropských firmách pokulháváPřední evropské společnosti dosahují jen velmi nízké diverzity ve svém nejvyšším vedení – 93 % výkonných…
Monster: Nejvíce problémů se šikanou na pracovištích má EvropaZažili jste v práci šikanu? Tuto otázku položil v květnu 2011 svým uživatelům pracovní portál Monster. Z odpovědí 16 517 uživatelů z celého…
Nový britský pracovní portál 2Apply.co.uk se rozhodl bojovat proti diskriminaci na trhu práce tím, že umožní žadatelům o práci, aby se…
Poradenská společnost Ernst & Young spustila nové „mateřské“ koučovací schéma. Chce si tak ve svých řadách udržet talentované…
