Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Měření v HR" bylo nalezeno 256 článků.

Víte, které HR úkoly se digitalizací zkrátí z hodin na minuty?

21.9.2020 

Vy víte, že je to otravná a zdlouhavá práce, ale udělat se musí. Víte, že zase půl dne strávíte nezáživným papírováním a nezbyde čas na to, co máte nejraději – na komunikaci s kolegy a plánování…

Aby hodnotící rozhovor nebyl strašák – začněte s motivací

16.9.2020 

Jedním z častých témat, která řeším s manažery v rámci koučování i workshopů, je hodnocení zaměstnanců. Obvykle je to spojené s ne příliš příjemnými pocity a obavami na straně hodnotících i…

Vyhrajte vstup na 6. ročník HR konference EVOLVE! Summit

14.9.2020 

Letošní ročník EVOLVE! Summitu se bude konat 11. listopadu v Impact Hubu a zaměří se na aktuální trendy v HR a evoluci oboru v kontextu současné situace.

icon Myšlenka sebevzdělávání a seberozvoje se lidem musí správně „prodat“

7.9.2020 

Marek Mičienka působí jako produktový designér, trenér a konzultant ve vzdělávací společnosti Top Vision. Ve společném rozhovoru diskutujeme o efektivitě vzdělávání, požadavcích klientů a aktuálních…

HR se stává klíčovým hráčem pro udržení kontinuity podnikání v „novém normálu“

24.8.2020 

Situace kolem COVID-19 nám všem ukázala, jak moc jsou stávající HR procesy náročné na čas, prostor i lidskou sílu. Stav se ale rychle mění. Digitalizace transformuje celý segment HR. Proto společnost…

Článek v rámci předplatného 4x inspirace, jak přistupovat k hodnocení výkonnosti v bezprecedentní době

4.8.2020 

V mnoha firmách je polovina roku obdobím, kdy realizují hodnotící rozhovory. Od letošního ledna však zaměstnanci čelí řadě stresorů, které jsou mimo jejich kontrolu – od nečekaných výzev týkajících se…

Článek v rámci předplatného Studie: Kdy lidi začít připravovat na „nový normál“?

14.7.2020 

V počátečních fázích pandemie koronaviru mnoho firem prakticky ze dne na den přimělo své lidi přijmout zcela nové přístupy k práci. Je až neuvěřitelné, jak se řada firem dokázala rychle adaptovat. Na…

SAPPHIRE NOW: Vytěžte ze situace a postavte vaše lidi do centra byznysu. Teď!

13.7.2020 

Pandemie koronaviru nemusí být pro firmy nutně čistou pohromou. Naopak. Pokud se správně uchopí, může být obrovskou příležitostí, jak utužit vzájemné spojení mezi byznysem a samotnými zaměstnanci, a…

Článek v rámci předplatného Studie: Digitální vzdělávání je na vzestupu

7.7.2020 

Digitální vzdělávání se těší stále větší oblibě. Lidé formou osobního rozvoje na dálku hledají cestu, jak se vypořádat s nelehkou situací, v níž se nyní celý svět nachází. Tak to alespoň ukazují data…

Článek v rámci předplatného Neurologické aspekty učení a jak jich využít při budování L&D programu (2/2)

2.7.2020 

Řada firem se stále snaží vychytat mouchy ve svých programech učení a rozvoje (Learning & Development programech). Většinu programů vytváří interně zaměstnanci, kteří ale nejsou vyškoleni v…

Aon Hewitt je dnes Kincentric. Pomáhá firmám čelit výzvám personálního řízení a staví lidi do centra jejich podnikání

1.7.2020 

Jedna z divizí globální společnosti Aon a lídr v oblasti lidských zdrojů – Aon Hewitt – se od 1. července 2019 stala součástí skupiny Spencer Stuart, přední světové personální organizace, zaměřující…

Článek v rámci předplatného Neurologické aspekty učení a jak jich využít při budování L&D programu (1/2)

30.6.2020 

Řada firem se stále snaží vychytat mouchy ve svých programech učení a rozvoje (Learning & Development programech). Většinu programů vytváří interně zaměstnanci, kteří ale nejsou vyškoleni v…

Článek v rámci předplatného Případová studie: Interní mobilita ve Schneider Electric

29.6.2020 

Mobilita ve firmách je žhavým tématem a v návaznosti na současnou pandemii přitahuje ještě více pozornosti. Je to totiž způsob, jak mohou firmy rychle a efektivně přesunout své pracovní síly tam, kde…

Článek v rámci předplatného Studie: Angažovanost zaměstnanců v průběhu pandemie vzrostla

11.6.2020 

Podle nedávné britské studie téměř jedna třetina tamních zaměstnavatelů tvrdí, že angažovanost zaměstnanců je nyní vyšší, než tomu bylo před vypuknutím pandemie koronaviru. Studii zrealizovala na…

Článek v rámci předplatného Pět taktik pro udržení silné morálky zaměstnanců v těžkých časech

7.5.2020 

Silná morálka není luxus, je to nezbytnost – nejen v náročnějším období. Společnosti, které dokážou udržet morálku zaměstnanců, zatímco koronavirus ohrožuje jejich podnikání, budou mít nakonec lepší…

Výpis 115 z celkem 256