Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13377 článků.
Předávání úkolů snadno a rychle: Tipy, jak efektivně delegovat práciMnoho manažerů má pocit, že nejrychlejší cestou k dokončení práce je udělat vše sami. Ve skutečnosti ale dlouhodobě úspěšné týmy stojí na schopnosti efektivně rozdělovat úkoly a předávat odpovědnost…
Průzkum společnosti Stanton Chase mezi vrcholovými manažery odhalil znepokojivý paradox: tři čtvrtiny firem dosud nepokročily s umělou inteligencí dále než k experimentu a 65 % nedokáže v souvislosti…
Většina firem o bezpečnosti uvažuje až ve chvíli, kdy dojde k nějaké formě incidentu. Jenže v roce 2026 už „doufat, že se nám to vyhne“, nestačí. Ochrana měkkých cílů se stává jasnou součástí firemní…
Nejčastější důvody, proč klient odmítl vaši nabídkuPo neúspěšném pokusu o uzavření obchodu je dobré udělat si audit právě uběhlé interakce s potenciálním klientem a zjistit, co se nepovedlo. Pozor byste si měli dát zejména na následujících šest…
Čeho byste se měli snažit docílit teambuildingemTeambuildingové aktivity hrají důležitou roli v utužování týmového ducha. Spřátelit se a komunikovat mimo každodenní pracovní agendu je klíčové při budování silných vztahů na pracovišti.…
Titulky médií často plní varovné předpovědi o tom, kolik pracovních míst kvůli překotnému rozvoji umělé inteligence zanikne. Analýza společnosti Boston Consulting Group (BCG) však ukazuje, že realita…
Pět snadných věcí, které můžete ihned udělat pro to, aby byli vaši podřízení spokojenějšíKdo by nechtěl mít spokojené podřízené? Pracovníci, kteří jsou ve své práci dlouhodobě spokojení, jsou efektivní, produktivní, loajální a také mají většinou prostor a ambice se dále vzdělávat a…
Zbytečné otázky, které byste během prodejní schůzky neměli pokládatProdejní schůzka s potenciálním klientem rozhodně nemá být pouze prezentací nebo monologem prodejce – musí to být interaktivní dialog, během kterého zjistíte, co klient potřebuje, jaký problém řeší a…
Tisíce českých firem dnes spolupracují s dodavateli pracovní síly a mnohé z nich nevědí, že stojí na velmi tenkém ledě. Advokátní kancelář Valíček & Valíčková se tomuto tématu věnuje dlouhodobě a…
Proč jeden zaměstnanec miluje dynamické změny, zatímco druhý z nich ztrácí energii? Proč určité firemní benefity skvěle fungují na část týmu, ale pro ostatní jsou zcela neatraktivní? Odpověď leží v…
Jihlavská inovační symfonieJak to může dopadnout, když se český průmysl potká s klasickou hudbou od Gustava Mahlera? Vznikne inovační symfonie. Město Jihlava právě hostí unikátní spojení vizuálního a hudebního umění. Na…
Jak vypadá toxický management v každodenní praxiS termínem „toxický management“ se setkáváme poměrně často. Ne vždy si ale všichni umí představit, co vlastně ona toxicita v managementu v praxi znamená. Zde je několik konkrétních příkladů, jak se…
Selhání AI projektů je hlavně lidský problémBCG uvádí, že jen pět procent firem dosahuje z AI podstatné hodnoty. Rozhodující podle poradců není technologie, ale shoda vedení a změna práce.
Nezaměstnanost v Česku klesla v dubnu na 4,9 procenta z březnových pěti procent. Ve srovnání s loňským dubnem je podíl nezaměstnaných o 0,6 procentního bodu vyšší, dubnová nezaměstnanost je nejvyšší…
AI může zkrátit zavádění ERP až o polovinuMcKinsey tvrdí, že agentní AI změní ekonomiku podnikových systémů. ERP má zůstat páteří firmy, ale práce lidí se promění.
