Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13494 článků.
NVIDIA tvrdí, že průběžné doučování agentů se stane hlavní výpočetní zátěžíAgentní systémy se podle NVIDIA musejí upravovat i po nasazení, protože se mění nástroje, podniková pravidla a skutečné případy. Nová platforma Vera Rubin má velké modely doučovat se čtvrtinou…
Mezi červnem a červencem 2026 vzrostly v Česku průměrné nástupní odměny především u specializovaných a manažerských pozic. Analýza dat pracovního portálu JenPráce.cz ukazuje deset profesí, u kterých…
Pět manažerských návyků, které ničí důvěru, omezují samostatnost a urychlují odchod schopných lidíZaměstnanci neodcházejí pouze kvůli mzdě nebo pracovní nabídce konkurence. K rozhodnutí přispívá prostředí, ve kterém vedoucí znevažuje názory, přehlíží dobrou práci, zachází s lidmi jako s nákladovou…
Být nejlepší ve svém oboru ještě neznamená umět vést lidi. Přesto firmy nejčastěji povyšují právě zkušené odborníky a očekávají, že si s novou rolí poradí. Jenže právě tady často vzniká problém. To,…
Accenture: Rozpočty na AI rostou, plošnou hodnotu však hlásí jen 23 procent firemZvýšit výdaje na umělou inteligenci plánuje 82 procent členů vrcholového vedení, avšak trvalý a plošný přínos hlásí jen 23 procent podniků. Průzkum Accenture mezi šesti tisíci manažery a zaměstnanci…
Pětidenní kontrola času ukáže vedoucím, zda firmu skutečně řídí, nebo pouze udržují její provozPracovní přetížení podnikatele nemusí znamenat, že firma potřebuje více jeho času. Často ukazuje, že se vedoucí stále věnuje činnostem, které měl dávno předat, standardizovat nebo ukončit. Přesný…
Zpráva TalentLMS 2026 Annual L&D Benchmark Report ukazuje paradox, se kterým se dnes potýká většina HR oddělení: spokojenost se vzděláváním roste, rozpočty se stabilizují a firmy čím dál lépe…
Zjistěte, jak uchazeč přemýšlí: Tři neobvyklé otázky, které vám o něm hodně prozradíVětšina kandidátů přichází na pohovor připravena zodpovědět klasické pohovorové otázky. Ty se většinou ptají na silné a slabé stránky, na to, kde se uchazeč vidí za pět let, nebo proč by firma měla…
OpenAI radí řídit rozpočty na agenty podle procesů, ne podle odděleníS rostoucí samostatností agentů přestává stačit jeden centrální rozpočet na umělou inteligenci. OpenAI doporučuje oddělit experimenty od provozu, sledovat spotřebu po jednotlivých procesech a…
NVIDIA staví síť pro datová centra se stovkami tisíc grafických procesorůNová síťová platforma Spectrum-6 má propojit stovky tisíc grafických procesorů v jediném výpočetním celku. NVIDIA ji připravila pro generaci Vera Rubin a prosazuje běžný Ethernet jako základ obřích…
Přibližně 40 % pracovních pozic je stále otevřeno absolventům. Umělá inteligence jim práci nebere, ale zásadně mění podobu prvního zaměstnání. Firmy dnes hledají lidi, kteří se umí rychle učit,…
Rozdíl mezi nejlepšími a průměrnými obchodníky nevzniká v systému CRM, ale v kvalitě zjišťování potřebObchodní tým může používat jednotnou metodiku a přesto vytvářet nespolehlivou předpověď. Formálně vyplněné údaje neříkají, zda zákazník řeší dostatečně závažný problém, zapojil potřebné rozhodovatele…
Při své práci se v rozhovorech s HR profesionály o zaměstnávání zahraničních pracovníků opakovaně setkávám se stejnými tématy. Ať už jde o výrobní podnik, technologickou firmu nebo korporaci, v praxi…
Projektový manažer v roce 2026: role, plat a kariérní cestaProjektový manažer patří k nejžádanějším profesím na českém trhu práce. Firmy ho hledají v IT, stavebnictví, financích i výrobě – a dobrý projekťák si může přijít na velmi slušné peníze. V tomto…
Jak je to se zdravotním pojištěním u absolventů středních a vysokých škol během posledních prázdnin? A jak se zdravotní pojištění platí v prvním zaměstnání?
