Frustrace má jméno kolega

INNERGY, s.r.o. Článek si můžete přečíst zdarma díky společnosti INNERGY, s.r.o.

Vytisknout

Lidé, s nimiž pracujeme, představují primární zdroj frustrace na pracovištích. Ukázal to alespoň nedávný výzkum portálu Monster.co.uk. Nepořádní a neorganizovaní kolegové obtěžují 40 % dotázaných zaměstnanců. Na druhém místě je manažerská mluva (32 %) a na třetím příliš mnoho porad (16 %).

Nepříjemné kolegy přitom není třeba snášet. Naopak se učte lépe komunikovat.

- Pracujete-li v otevřeném prostoru, je velmi těžké uniknout ruchu kanceláře. Zkuste si však nasadit sluchátka. Když se potřebujeme soustředit, může nám poslech hudby pomoci.

- Přijměte fakt, že porady jsou běžnou součástí práce. Máte-li však pocit, že ne pokaždé je vaše přítomnost nutná, snažte se vyjednat účast pouze v případech, které vám něco přinesou.

- V případě, že máte problémy s porozuměním manažerskému žargonu, jděte příkladem ostatním a komunikujte pouze jednoduchým jazykem. Můžete tím inspirovat i své okolí.

-kk-

Zdroj: Online Recruitment Magazine - britský portál věnovaný náboru zaměstnanců
Zobrazit přehled článků ze zdroje Online Recruitment Magazine

Komentáře k článku

Tento článek zatím nikdo neokomentoval. Přidejte komentář jako první.
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace