Kdo si hraje, pracuje lépe... a nezlobí

Změny jsou součástí našeho světa a díky tomu může být někdy obtížné udržet životní rovnováhu. Vzpomeňte si, kdy jste naposledy slyšeli dobrou hudbu nebo četli krásnou knihu, udělali si výlet do přírody, osvěžili svoji duši i tělo? Vnitřní soulad a vyrovnanost jsou zdrojem naší tvořivosti, na jejíž kvalitě se projevuje i to, zda jsme schopni si stále hrát. Tato schopnost otevírá nové zdroje kreativity a zvyšuje spokojenost v zaměstnání.

Hra je cesta k zábavě a profitu a je stejně důležitá jako práce, pomáhá udržovat rovnováhu mezi pracovním a osobním životem, usnadňuje relaxaci a je zdrojem radosti. Pokud nemáme čas si hrát, kvalita naší práce se snižuje. Člověk potřebuje čas k odpočinku a nicnedělání - umožňuje to získat nový pohled na problémy. Děti, kterým nebylo bráněno ve „snění s otevřenýma očima“, dosáhly vyššího IQ. Hra je vynikající podniková strategie pro řešení obtížných úkolů. Studie ukazují, že hra pomáhá vytvořit tvořivé a motivující pracovní prostředí.

**Datum vydání: VII/2002**
Zdroj: The CEO Refresher - americký server věnovaný managementu
Zobrazit přehled článků ze zdroje The CEO Refresher