Vzdělávací akademie navazuje na dlouholeté zkušenosti poradenské skupiny PKF APOGEO a know-how odborníků, kteří jednotlivá témata řeší každý den v praxi. Jejími vzdělávacími aktivitami již prošlo více než 5 000 účastníků, uskutečnila přes 200 kurzů a spolupracuje s více než 30 lektory. Ambicí je být dlouhodobým partnerem jednotlivcům i firmám, které hledají odborné vzdělávání s konkrétním přínosem pro praxi.
Znalosti, které obstojí v praxi
Nabídka propojuje hard i soft skills – od daní, účetnictví, HR a mezd přes právo, compliance, M&A či veřejné zakázky až po IT, digitalizaci a umělou inteligenci. Nechybí ani leadership, komunikace, práce s emocemi a další dovednosti důležité pro vedení lidí a fungování týmů.

Zásadní je přitom to, kdo znalosti předává. Právě spojení odbornosti a každodenní praxe je jedním z hlavních rozdílů. Kurzy vedou odborníci PKF APOGEO i externí lektoři, kteří se daným tématům dlouhodobě věnují profesně. Účastníkům tak nepředávají pouze teorii, ale především zkušenosti z reálných situací, se kterými se firmy setkávají každý den. Účastníci tak získávají nejen odborné znalosti, ale také konkrétní zkušenosti, příklady z praxe a upozornění na nejčastější chyby.
„Chceme, aby si každý účastník odnesl z kurzu konkrétní znalosti, které dokáže využít hned druhý den ve své práci. Proto klademe důraz nejen na odbornost lektorů, ale také na praktické zkušenosti a otevřenou diskusi nad situacemi, které lidé skutečně řeší,“ říká Petr Rada z PKF APOGEO Akademie.
Vzdělávání dnes lidé berou do vlastních rukou
Že se přístup k profesnímu vzdělávání mění, ukázal také průzkum PKF APOGEO Akademie. Přibližně 88 % respondentů uvedlo, že vzdělávání iniciují sami. Nespoléhají tedy pouze na zaměstnavatele nebo HR oddělení, ale aktivně sledují, co se v jejich oboru mění a které znalosti a dovednosti budou potřebovat.

Ani s rostoucí nabídkou online vzdělávání přitom neztrácí význam osobní kontakt s lektorem. Prezenční nebo kombinovanou formu preferuje 69 % respondentů. Umožňuje totiž nejen předávání znalostí, ale také otevřenou diskusi, sdílení zkušeností a možnost řešit konkrétní otázky přímo na místě. PKF APOGEO Akademie proto nabízí prezenční kurzy a u vybraných témat také online formu.
Stejný kurz není pro každou firmu
Vedle otevřených kurzů vznikají také vzdělávací programy na míru konkrétním firmám a týmům. Firmy tak získávají vzdělávání, které odpovídá jejich konkrétním cílům, firemní kultuře i úrovni zkušeností zaměstnanců.
Do budoucna chce vzdělávací akademie dál propojovat zkušené odborníky, aktuální témata a reálnou praxi a být místem, kde se vzdělávání stává přirozenou součástí profesního růstu.
V době, kdy se pracovní prostředí mění rychleji než kdy dříve, se vzdělávání stává jednou z nejdůležitějších investic do budoucnosti. PKF APOGEO Akademie chce být partnerem, který firmám i jednotlivcům pomáhá držet krok se změnami a proměňovat nové znalosti v konkrétní výsledky.
Aktuální nabídku kurzů a možnosti vzdělávání pro firmy najdete na www.apoakademie.cz.
