Pro hledaný výraz "Report" bylo nalezeno 645 článků.
6 důvodů pro uspořádání tiskové konferenceVlivem nových technologií již nejsou tiskové konference tak časté jak dříve. Zároveň jsou však novináři zahlceni více zprávami, proto mají na podobné akce i méně času. Je však několik případů, kdy je…
S rostoucí konkurencí na trhu talentů hledají personalisté stále nové způsoby, jak si získat a udržet nejlepší zaměstnance. Často přitom opomíjejí výstupní pohovory, které přicházejí až ve chvíli, kdy…
Pracovní doba je nenávratně pryčPodle Business News Daily zřejmě končí epocha, kdy zaměstnání měla stanovenou pevnou pracovní dobu. V současné době jsou lidé mobilní a mohou být kdykoliv k dispozici díky mobilním technologiím a…
Co by PR agentura měla vědět o svém klientoviEd James, prezident Cornerstone PR, shrnuje pro PR Daily své zkušenosti, kdy po mnoha letech práce v agentuře dočasně nastoupil na stranu klienta. Pohled na PR se značně odlišuje ze strany agentury a…
Máte důvěru svého týmu?Týmová práce stojí a padá s mírou důvěry, kterou mají jednotliví pracovníci vůči svému manažerovi. Bez důvěry svých lidí nemůže manažer čekat, že budou podávat dobré výkony jako tým ani to, že jako…
Co dělat, když vás média nesprávně odcitujíPříklad číslo 1: Ráno otevřete noviny a zjistíte, že novinář napsal něco jiného, než jste mu během rozhovoru řekli. Něco, co byste v životě nevypustili z úst. Příklad číslo 2: Pracujete v oboru PR a…
Devět zemí Evropské unie včetně České republiky spojilo své síly v boji proti zavedení povinných kvót pro ženy v nejvyšším vedení firem. V dopise, jehož adresáty jsou předseda Evropské komise José…
Mýty 360stupňové zpětné vazbyZavádění procesu 360stupňové zpětné vazby je náročný projekt, který vyžaduje pečlivé plánování a komunikaci. Pokud jej totiž špatně naplánujete nebo zavedete ze špatných důvodů, přinese vám více…
Dobrovolné kvóty pro ženy ve vedení firem nestačí, chystá se zákonEurokomisařka pro spravedlnost Viviane Redingová se příští měsíc chystá předložit návrh směrnice o zavedení povinných kvót pro zastoupení žen v nejvyšším vedení firem. Reaguje tak na dosavadní vývoj…
Studie: Firmy posilují investice do HR technologiíTřetina firem z celého světa plánuje v následujícím roce vyšší investice do HR technologií za účelem posílení svého růstu a efektivity. 53 % pak chce zachovat úroveň investic z minulého roku. Ukázal…
Jak zbavit manažery neustálého stresu aneb Zefektivňujeme komunikaci - 3. dílV prvním díle tohoto seriálu jsme odhalili, že zahlcená emailová schránka je významným stresorem nejen našeho managementu, ale všech zaměstnanců. V následujícím díle jsme se zaměřili na to, jak se…
Nejčastější chyby zavádění technologií pro řízení talentůSamotné technologie talent managementu personalistům život neulehčí. Vždy je třeba vycházet z konkrétní strategie. Podle serveru Talent Management se při zavádění technologií pro řízení talentů…
Co můžete zvládnout v deseti minutách?Většina lidí si stěžuje, že má málo času na všechny věci, které musí udělat. Když však máme například před schůzkou či před poradou deset volných minut, většinou je nevyužijeme. Říkáme si, že bychom…
Co zvážit při výběru koučeKoučování již dnes není jen doménou nejvyšších manažerů, s kouči spolupracují i střední a nižší manažeři. Spolu s tím, jak přibývá koučů, je však stále obtížnější vybrat si toho pravého pro rozvoj…
Steve Jobs říkal, že máte milovat svou práci, pokud chcete dosáhnout vynikajících výsledků. Pokud máte rádi svou práci, pak jste vysoce motivováni a práce je pro vás zábavou. To samozřejmě vede k…
