Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "T��mov�� pr��ce, ����zen�� projekt��" bylo nalezeno 368 článků.

5. ročník konference ZÁKAZNÍK 2030 - konference, která ukáže, jek se měnit spolu se zákazníky

27.7.2021 

Svět se loni v polovině března změnil a my s ním. Neplatí zavedené postupy, digitalizace hýbe světem. Několik vln koronakrize akcelerovalo často roky obtížně prosaditelné změny ve firmách jako home…

Článek v rámci předplatného Částečný návrat do kanceláří s sebou nese zmatky a problémy s flexibilitou, koordinací a komunikací

22.6.2021 

Končí doba převahy home office. To, co relativně začalo fungovat, se zase mění. Zaměstnanci se vracejí do kanceláří a postupně se otevírají restaurace a kavárny, ze kterých také část lidí občas ráda…

Článek v rámci předplatného 3 kroky k eliminaci zbytečných porad

18.6.2021 

Porady, jednání, týmové briefingy. Někdy jsou opodstatněné a efektivní, ale často jsou pro většinu účastníků spíše zbytečné. Zvláště v dnešní době, kdy mnoho firem pracuje na dálku, představují…

Plán je ničím, ale plánování je vším. Zúčastněte se červnového Business Brunche na téma strategické myšlení

8.6.2021 

Strategické myšlení a cíle je téma blížícího se červnového Business Brunche, rozvojového programu pro manažery a personalisty. Že se jedná o důležité a aktuální téma, je zřejmé z dynamických změn,…

10 pastí při zavádění OKRs do firmy a jak se jim vyhnout - 1. část

2.6.2021 

OKRs je systém stanovování cílů, který vznikl, aby pomohl vašemu týmu vydat se mimo komfortní zónu. Aby fungoval, musí být OKRs ambiciózní, na hranici realizovatelnosti a nutit nás hledat nové…

Od Blended Learningu ke kontinuálnímu hybridnímu rozvoji

1.6.2021 

Zkušenosti z posledního roku ovlivnily naše životy v mnoha oblastech. Práce na dálku, „home office“ se z oblíbeného bonusu stala běžným pracovním stylem a v budoucnu bude jeho součástí v podobě…

Jak úspěšně vést virtuální tým na home office?

26.5.2021 

Práce z domova – dříve příjemný benefit, posledních pár měsíců nutnost a vlastně spíše povinnost než výhoda. Z domova ale kromě práce zajišťujeme chod domácnosti, učíme děti, staráme se o ostatní…

Celý svět pod jednou střechou. Jak úspěšně vést mezinárodní tým

29.4.2021 

Jednání s kulturně odlišnými skupinami lidí není žádná hračka. Naučit se to musela brněnská společnost Webnode, dnes globální platforma pro tvorbu webových stránek, která zaměstnává 160 pracovníků z…

Šéf nemusí být personalistou, expertem na lidi ale ano

30.3.2021 

V oblasti vzdělávání se docela často setkáváme se zajímavým fenoménem. Ředitelé, majitelé, prostě ti nejvyšší ve firmě, chtějí proškolit a vzdělávat své zaměstnance. Jak sami říkají, personalistce…

Jak se rodí úspěšná firma?

29.3.2021  Rozhovor s paní Šárkou Litvinovou, majitelkou společnosti Asiana

Společnost ASIANA založili manželé Šárka a Alexej Litvinovi v roce 1993. "To, že to bude cestovní agentura, resp. cestovní kancelář, byl manželův nápad", říká Šárka Litvinová, jedna z našich…

Konference HR CHANGE '21: Věci, které nešly udělat roky, se zrodily přes noc

15.2.2021 

Výkon, stabilita, atraktivita značky zaměstnavatele, ale také účelná redukce nákladů jsou nyní klíčovými pilíři pro překonání krizového období, kterému HR čelí. Pro zachování kontinuity podnikání ale…

Pracovní vztahy jako kompas pro navigaci v nejisté době: Vyhrajte vstupenky na konferenci HR Change '21 konanou 27. 1. 2021

15.12.2020  Rozhovor s Liz McNicholl, koučkou v oblasti organizačního rozvoje, konzultantkou, facilitátorkou a trenérkou společnosti Boeing

27. 1. 2021 pořádá DMC management consulting online konferenci HR Change '21, zaměřenou na změny, kterým HR bude čelit v roce 2021. Své zkušenosti z roku 2020 a plány pro 2021 budou sdílet zástupci 6…

10 tipů, jak zůstat v klidu, i když je práce k zešílení (2/2)

15.12.2020 

V předchozím dílu článku jsem se věnoval prvním pěti tipům, jak zůstat v klidu a udržet si tělesnou i duševní integritu, i když je práce k zešílení. Podívejme se teď na pár dalších.

10 tipů, jak zůstat v klidu, i když je práce k zešílení (1/2)

2.12.2020 

Je fakt, že práce bývá občas dost hektická. Jeden kouč mi kdysi řekl, že fungující firma se dá přirovnat ke stroji se spoustou ozubených kol, která se vzájemně pohání. Bez ohledu na to, jak dobře je…

Vyhrajte přístup k testu aplikované kreativity a vstupenky na seminář "Jak rozvíjet inovační potenciál zaměstnanců"

26.11.2020 

Hodláte ve firmě zavádět inovace a zlepšování? A zajímáte se o to, jak posílit kreativní schopnosti vašich lidí? Pak se zapojte do naší soutěže o 10 bezplatných přístupů ke komplexnímu osobnímu…

Výpis 115 z celkem 368