Malá odměna, samá lopota

Vytisknout

Pracovní prostředí amerických zaměstnanců nabízí více stresu a námahy za stejné nebo menší peníze. Po nedávném zastavení růstu mezd přicházejí další překvapení jako neproplacení přesčasů. Dusným se stává prostředí i jinými prostředky, jako jsou například kontrola e-mailů od vedení firem a jiné. Lidé jsou v současné situaci nuceni pracovat mnohem tvrději za stejné peníze.

Příčiny tak dramatického nárůstu požadavků na práci lze hledat na mnoha stranách. Především jsou to proměny technologií a růst globalizace, co si vynucují současné podmínky pro zaměstnance. Dnes se každý stává pracovní silou měřenou v celosvětovém měřítku. Někteří odborníci dokonce hovoří o „nové ekonomii“, kdy zaměstnavatelé se stávají velmi nekompromisní ve svých nárocích a zaměstnanci musejí vynaložit mnoho energie k tomu, aby byli úspěšní.
-kh-
Zdroj: Chicago Tribune - webové stránky amerického deníku
Zobrazit přehled článků ze zdroje Chicago Tribune
Chcete tento článek umístit na Váš web nebo do tištěného časopisu? Bližší informace se dozvíte zde.

Komentáře k článku

Tento článek zatím nikdo neokomentoval. Přidejte komentář jako první.
Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace