Pro hledaný výraz "Person" bylo nalezeno 2022 článků.
Kdy je lepší zvednout telefon?E-mail, chat, nástroje instant messagingu či SMS poměrně rychle vytlačují telefon z preferovaných komunikačních nástrojů. Především zástupci mladší generace zkrátka raději píší, než telefonují. Přesto…
Představte si, že přijdete do nového zaměstnání a nikdo nebude vědět, jak se jmenujete, co tam děláte nebo kde máte stůl. Pak si představte opačnou situaci: noví kolegové vás pozdraví jménem, ukáží…
Internet se vyvíjí obrovskou rychlostí. Pokud je tedy vaše webová stránka s nabídkou volných pracovních míst starší než pět let, na uchazeče o práci svým vzhledem působí, jako by vznikla v pravěku.…
Nejvážnější chyby při kontrole referencíI když se o nutnosti důsledného prověřování referencí uchazečů o zaměstnání neustále mluví a píše, praxe ukazuje, že náboráři opakují stále tytéž chyby. Má-li tedy váš systém kontroly referencí být…
Mediátorská inspirace pro manažeryMediace je metoda řešení konfliktů prostřednictvím nezávislého mediátora, který vstupuje do sporu dvou stran, aby jim usnadnil vzájemnou komunikaci a hledání řešení sporu. Uplatňuje se při řešení…
Jak být v práci šťastnější?Práce nemusí být jen nutné zlo. Stačí dodržovat několik zásad a hned se budete v práci cítit šťastnější a spokojenější. Uvědomte si, že za svou spokojenost jste odpovědní jen vy sami. Na serveru Inc.…
Studie: Malé a střední firmy v české ekonomiceSegment malých a středních firem hraje v české ekonomice významnou roli. Na celkové zaměstnanosti se dlouhodobě podílí zhruba polovinou, na výstupech z ekonomiky přibližně třetinou. Specifickou roli…
Pokud máte profil na profesní sociální síti LinkedIn, jistě jste v poslední době znamenali, jak rychle si uživatelé mezi sebou začali vzájemně potvrzovat své dovednosti. I na profilech českých…
8 kroků ke každodennímu rozvoji obchodního týmuÚspěšné prodejní organizace neškolí své obchodníky jen po přijetí nebo zavádění nových produktů, vzdělávají je prakticky neustále. Osm cest, jak včlenit rozvoj obchodníků i do vaší každodenní praxe,…
Proč neprodáváte víc?Pokud nevykazujete dobré prodejní výsledky, je možné, že něco děláte špatně. Podívejte se na následujících 5 příkladů chování, které dlouhodobě snižuje účinnost veškerých prodejních technik: Málo…
Jak v kanceláři nevypadat příliš stařePři pohledu do zrcadla začínáte pozorovat první šedivé vlasy. Když pak kolem sebe pozorujete mladší kolegy a nadřízené, opravdu si připadáte staří. Najednou začnete mít obavy, že ostatní vaše stárnutí…
Stáže mají význam i pro malé firmyVaše firma je možná malá na to, aby měla zvláštní program stáží pro studenty nebo bližší vztahy s univerzitami. Možná je geograficky poněkud vzdálena od prestižních škol, na nichž se studenti věnují…
8 náležitostí vítězné prodejní nabídkyÚspěšný prodej znamená, že prodejce dosáhne zisku a nakupující je spokojen, protože i on nákupem získá. Právě tento vztah by měl být patrný už během prodejní prezentace. Aby tomu tak bylo, musí…
Prodejní prezentace pro více rozhodovatelůStále častěji dělají rozhodnutí komise či týmy lidí. Prodejci s tím musí počítat a přizpůsobit těmto okolnostem svoji prezentaci. Její dynamika se totiž v porovnání s prodejem jednotlivému člověku…
Budování týmu: Průměrnost nestačíKaždý, kdo chce postavit skvělý tým, by měl začít tím, že se nespokojí s průměrností. Propouštění není příjemné pro nikoho, a proto je třeba věnovat zásadní pozornost úvodnímu výběru členů týmu.…
