Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13241 článků.
Rekvalifikační kurz Obsluha a programování průmyslových robotůVedle rekvalifikačního kurzu Programování a Obsluha CNC obráběcích strojů je tento šestitýdenní (204hodinový) rekvalifikační kurz dalším ze skupiny vysoce odborných kurzů, které absolventy připraví na…
4 signály, že byste měli rozjet vlastní podnikáníHledáte neustále výzvy a příležitosti ke zlepšení, ale vašim kolegům je to jedno? Chcete sami rozhodovat, protože vidíte, že mnoho rozhodnutí přijatých nyní je špatných? Web addicted2success.com nám…
Nikdy není jediná správná cesta nahoruOsobním posláním Jana Mühlfeita je podle jeho vlastních slov pomáhat jednotlivcům i firmám odemykat vlastní potenciál. Má za sebou úspěšnou téměř 22letou kariéru budování týmů ve společnosti…
Hlavní výzvy nových manažerůNezáleží na tom, co jste měli v popisu práce předtím, nyní bude vaším úkolem vést, rozvíjet a podporovat vaše lidi. Teď bude záležet na výsledcích, které odvede celý váš tým. V okamžiku, kdy se…
Nejlepší pracovníci nemají nejlepší životopisyUchazeči, kteří nevypadají příliš dobře na papíře, mohou být právě ti nejlepší, které byste měli přijmout. Tak by se dala ve stručnosti shrnout hlavní myšlenka vystoupení personální ředitelky…
Magdaléna Homolková v Management TV: Rozvojová zpětná vazba – klíčový nástroj k úspěchu lidíMagdaléna Homolková, senior konzultantka, lektorka a koučka ve společnosti Image Lab. Má komplexní zkušenosti s rozvojem manažerů, manažerských týmů a obchodníků. Nejčastěji školí prodejní dovednosti,…
Blake Wittman v Management TV: Kandidát je zákazník - vybírá si. Čím ho zaujmete?Blake Wittman je CEO recruitment agentury GoodCall. Má bohaté zkušenosti z aktivit v managementu a obchodu, na nichž se podílel nejen v rámci internetových startupů, ale i v předních světových…
Digitální transformace center sdílených služebV digitálním prostředí budou sdílené služby a IT spolupracovat s ostatními odděleními, aby zjistily, jak nejlépe digitálně transformovat firemní procesy. Lídři by proto právě nyní měli začít…
Miroslav Šole v Management TV: Nehodnoťte své stránky sami, ať to udělají ostatní - I. dílMiroslav je Inspirativní Speaker. Pracoval na pozici ředitele pro střední a východní Evropu ve společnosti Compass Group PLC, která v ČR působí pod názvem Eurest. Již od začátku své kariéry se věnoval…
V rámci personálních organizačních auditů se málokdy setkávám s velmi dobře propracovanými popisy pracovních pozic. Většinou jde o ne příliš aktuální popisy nebo popisy pracovní náplně, které si jako…
Nebojte se uchazečů, kteří často mění práciPosoudit, zda vybraný kandidát zůstane u firmy co nejdéle, nebo nevydrží ani rok. To je jeden z náročných úkolů, který dnes a denně řeší specialisté náboru. Žádná firma logicky nechce přijímat…
Na co se zeptat při pohovoru, abyste zaujaliÚkolem prvního kola pracovního pohovoru je prodat sám sebe. Podíváme-li se na to konkrétněji, vaším hlavním cílem je, aby vás personalista či potenciální vedoucí pozval na druhé kolo pohovoru. Na…
Jak dlouho musí Čech pracovat na jeden oběd?V různých zemích se mzdy mohou výrazně lišit, ale rozhodující je, co si za ně mohou lidé koupit. Jak dlouho musí pracovat na jeden oběd, nezávisí pouze na jejich výplatní pásce, ale také na cenách…
6 faktorů, které zaručeně oslabí váš tým... a návody, jak jim předejítVybudovat funkční a opravdu stabilní tým není vždy snadné a vyžaduje si to jistou nemalou dávku úsilí, tvrdé práce a času. Zničit nebo výrazně oslabit takový tým může mnoho faktorů, a to rychleji než…
Umíte zapůsobit na emoce klienta?Zaujetí klienta po emoční stránce patří ke klíčovým úkolům prodejce. I když by to většina zákazníků popřela (protože to ve většině případů skutečně ani neví), rozhodování i o čistě pragmatických a…
