Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13515 článků.
Pokud hledáte obor, který má jasná pravidla, konkrétní výsledky a široké uplatnění na trhu práce, může být účetnictví tou správnou volbou. Práce účetní je dnes velmi žádaná – ať už jde o malé…
Řád vs. volnost: Jak zavést v týmu pevnou strukturu, ale neponičit kulturu otevřenostiKaždý manažer stojí před dilematem – a sice jak do svého týmu na jednu stranu vnést řád, pevnou strukturu a pevná pravidla, ale na druhou stranu v týmu podpořit a ponechat kulturu otevřenosti,…
5 tipů, jak pomoci pracovníkům překonat splín po návratu z dovolenéS koncem léta přichází i čas, kdy se pracovníci navracejí z dovolených. Mnoho praconvíků toto období těžko prožívá. Vrací se z prosluněných pláží nebo chalup zpět do práce, chybí jim…
Generační střety na pracovištích provázejí lidstvo od nepaměti. Dnes se nejčastěji mluví o generaci Z, která přichází na trh práce s jinými zvyklostmi, očekáváními a technologickým zázemím. Jak ale…
Chcete být efektivní manažer? Následujte tyto tři rady, jak se nenechat zahltit pracíSkutečně efektivní a dlouhodobě úspěšní týmoví lídři se nenechávají zahltit prací. Neztrácejí čas nedůležitými úkoly a místo rutinních činností se zaměřují na dlouhodobé plánování, strategii a vlastní…
Přihlaste se do exkluzivní série ITIL® bezplatných webinářů s Davidem BillouzemDigitální technologie jsou dnes základem fungování většiny organizací a vyžadují efektivní řízení. ITIL® (Information Technology Infrastructure Library) je celosvětově uznávaný rámec, který firmám…
Od ledna 2026 už zaměstnavatelé nebudou moci hlásit pracovní úrazy na papírových formulářích. Vše se přesune do elektronické podoby, a to prostřednictvím portálu Státního úřadu inspekce práce (SÚIP).…
LinkedIn Intelligence Report: Vojenské technologie, obranný & letecký průmysl. Mapování organizací a pracovníků v obranném, bezpečnostním a leteckém průmyslu má svá specifika. Zahrnuje totiž…
Snižování stavů: Na co musí HR oddělení myslet, když se firma rozhodne propouštět zaměstnanceSnižování stavů ve firmě představuje náročné období. Především pro samotné zaměstnance, ale i pro manažery i personalisty. Jak k hromadnému propouštění nebo nárazovému snižování stavů z …
Pět důvodů, proč skvělí jednotlivci nemusí automaticky tvořit i skvělý týmKaždý manažer chce mít v týmu skvělé podřízené. Bohužel, ani ti nejlepší jednotlivci dohromady nemusí nutně tvořit i skvělý tým. Proč to tak je a jak jednotlivé hvězdné členy skutečně spojit…
Umělá inteligence se stává součástí firemní praxe a pomalu proniká do náboru pracovních sil. Firmy, které se potýkají s nedostatkem kvalitních kandidátů, ale mohou jejím zavedením riskovat, že…
Amadeus je celosvětová technologická firma, která působí v oblasti cestovního ruchu a propojuje jednotlivé hráče tak, aby měli přístup k co možná nejlepším datům a informacím a v reálném čase mohli…
Zpracovatelský průmysl je pro českou ekonomiku klíčový. Zaměstnává přes třetinu pracovní síly a v přepočtu na obyvatele má u nás více zaměstnanců než okolní země. Odvětví se v posledních letech potýká…
Český IT trh je pestrý, ale jen málo firem dokáže uspět jak v oblasti rozsáhlých zakázkových systémů, tak i v komerčním softwaru a vzdělávání. OKsystem je jednou z těch, které zvládají všechny tyto…
Co je to vlastně ten teambuilding? Teambuilding – slovo, které dnes slyšíte všude, kde se sejdou lidé v kanceláři, ale ruku na srdce, každý si pod tím představuje něco jiného. Pro někoho je to pivo po…
