Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19810 článků.
Jak mohou manažeři nejlépe podpořit podřízené, kteří prochází obdobím truchleníSmrt někoho blízkého je jedním z nejtěžších období, kterým může člověk procházet. Úmrtí blízké osoby se samozřejmě projeví i na práci dotyčného pozůstalého. Manažeři přitom často nevědí, jak v takové…
Mnoho firem se na mě obrací s dotazem, jak vytvořit moderní, zdravé pracovní prostředí bez nutnosti investovat statisíce do nového vybavení. Odpověď často zní: využijte to, co už máte – jen chytřeji.…
Čtyři nejčastější důvody, proč zákazníci odcházejí z e-shopu, i když mají zboží v košíkuVáš web má vysokou návštěvnost, uživatelé si vybírají zboží, plní košíky… ale pak zmizí. Nedokončené nákupy jsou jedním z největších problémů prodeje online. Některé průzkumy ukazují, že více než…
Být vedoucí „od rány“ nebo vedoucí kamarád? A co takhle kompromis?Je to odvěké dilema manažerů. Je lepší mít přísnější manažerský styl, nebo být „pohodovým“ manažerem? Naštěstí má toto dilema jednoduché řešení – a sice jít zlatou střední cestou. V tomto článku si…
OpenAI představuje CodexOpenAI v podobě výzkumné verze spustila Codex – cloudového agenta pro softwarové inženýrství, který v izolovaných sandboxech zvládá paralelní úkoly: psaní kódu, opravy chyb i tvorbu pull requestů.
Umění kvalitní delegace: Jak efektivně předávat práciJednou z klíčových dovedností efektivního manažera je umění delegovat práci. Účinné předávání práce podřízeným vám umožní efektivně pracovat, rozvíjet členy svého týmu a soustředit víc svých sil na…
TÜV SÜD rozšiřuje své služby: Nově provádíme audity amfori BEPITÜV SÜD nyní nově nabízí audity amfori BEPI (Business Environmental Performance Initiative) – nástroj určený ke zlepšování environmentální výkonnosti v dodavatelských řetězcích.
Letní brigády budou nově dostupné i pro čtrnáctileté děti, které ještě nemají ukončené základní vzdělání. Změnu přináší novela zákoníku práce, která sníží věkovou hranici pro možnost pracovat. Nová…
Trump ruší „AI diffusion rule“ ve prospěch výrobců čipůTrumpova administrativa oznámila, že zruší Bidenovo nařízení omezující export pokročilých AI čipů, což podle výrobců čipů (zejména Nvidie a AMD) odstraní byrokratickou překážku a podpoří jejich…
Jak se zorientovat v lidské různorodosti a nebrat si všechno osobně? Proč někoho dráždí naše přesnost a jiného zase naše srdečnost? A jak si poradit s kolegou, který nikdy nic nedotáhne, ale má nápady…
Pět projevů toxického pracovního prostředí, které postupně rozloží morálku vašeho týmuNezdravá soutěživost, šikana, workoholismus nebo třeba pomlouvání. To jsou jenom některé z mnoha možných projevů toxického pracovního prostředí. Pokud jsou tyto problémy dlouhodobě neřešeny,…
Tři poučky, které vám pomohou dlouhodobě více prodávatNemáte obchodního mentora, který by vás „zásoboval“ životními a pracovními zkušenostmi a prodejními tipy? Pak tu pro vás máme tři poučky, které by vám takový prodejní mentor s dlouholetými…
Podle průzkumu kariérního portálu StartupJobs používá nástroje generativní umělé inteligence několikrát denně více než 30 % respondentů, zatímco další čtvrtina ji používá alespoň několikrát týdně.…
Inovace jsou nezbytné, ale opakuje se pořád stejný problém – lidé jsou přetížení a zavedení změn pomalé. Řešení ale existuje - kvalitní projektová kultura, která zjednoduší procesy, motivuje tým a…
Chcete úspěšně dosahovat vyšších cílů? Zkuste metodu „KASH“To, že vaše cíle by měly být ambiciózní (ale realistické) a zároveň měřitelné a časově definované, to už ví zřejmě každý. Když už máte ale cíle pro sebe nebo pro svůj tým nastavené, jak maximálně…
