Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19710 článků.
Hledáte ten správný nástroj k hodnocení zaměstnanců? Pomocníka, který dokáže poskytnout informace o úrovni schopnosti, kompetencích a celkovém pracovním potenciálu zaměstnanců? Je tu řešení a…
Lidská zvědavost je pro stroje oříšekZvědavost je velmi zajímavá lidská vlastnost. Vědecké studie prokázaly, že úzce souvisí nejen se zaměstnaností jednotlivců, ale také s ekonomickými výsledky a politickou svobodou celých zemí. Nikoho…
Co musí zvládnout lídr v roli manažera HR?Personální ředitelka společnosti LinkedIn, provozovatele největší světové profesní sociální sítě, Pat Wadorsová pravidelně sdílí na internetu své postřehy k aktuálnímu dění v HR. S kolegou Brendanem…
Nadprůměrní generální ředitelé (1/2): Základní charakteristikaÚspěch v pozici vrcholového manažera vyžaduje tvrdou práci. V čem mají výhodu ředitelé, kteří do firem přicházejí zvenku?
Lenost může být genetická, hlavně ji ale máte v hlavěLidé, kteří mají tendenci odkládat plnění svých úkolů a povinností nebo u sebe pozorují větší lenost, než by chtěli, často cítí vinu a pochybují o pevnosti svého charakteru. Není to však tak úplně…
Rozjíždíte podnik? Strategie pro získání prvních deseti B2B klientůZačátky v B2B bývají nejtěžší. Bez potřebných referencí a zkušeností se často nemáte šanci příliš poměřovat s konkurencí. Proto je důležité mít dobrou strategii pro získání úplně prvních zákazníků.
V Česku již funguje 300 dětských skupin. Zájem stále rosteDětské skupiny jsou u nás relativně novou formou nekomerčních služeb péče o předškolní děti již od jednoho roku. Pomáhají řešit problém s nedostatkem počtu míst v mateřských školách. Jejich fungování…
Dobrý lídr pomáhá, věří, nasloucháAspirujete na vedoucího týmu? Usilujete o povýšení, nebo již vedoucím jste? Cítíte, že v sobě máte něco, díky čemuž můžete vést a motivovat ostatní? Podívejte se 5 návyků, které byste si měli…
5 tipů jak na předání rodinného podnikuPředat otěže rodinné firmy nástupci je pravděpodobně nejtěžší obchodní transakcí v životě podnikatele. Svědčí o tom fakt, že přestože jsou rodinné podniky jedním z pilířů evropské ekonomiky, přechod…
Jak můžete stále pochybovat o content marketingu?Podívejte se na fakta a čísla. Budete pak moci oponovat, když vám někdo bude tvrdit, že snaha o produkci kvalitního obsahu je pro váš marketing zbytečná. Dokonce i ty největší značky vědí, jak silná…
Několik rad mladým lidem na začátku kariérySnad každý sní o dobré kariéře, vysokém platu a zajímavé práci. A mnoho lidí také čeká, že tyto věci přijdou samy od sebe, aniž by podnikali nějaké dlouhodobější kroky k dosažení svých vizí.…
Koučink a koučovací přístup se k nám do ČR dostával v polovině 90. let minulého století. Je jasné, že dnes už není žádnou převratnou novinkou. Zdomácněl. Dostal se do fáze běžných a známých metod,…
Koučink a koučovací metody výcviku dnes nejsou žádnou novinkou pod sluncem. Koučovací přístup se dnes běžně učí manažeři, personalisté, obchodníci, lektoři, pedagogové i sami koučové, kteří se chtějí…
Role, které si z dětství přenášíme do pracovních vztahů (2/2): Nejste Lucy?To, jak přirozeně vnímáme a jednáme s lidmi v různých situacích, je do značné míry ovlivněno vztahy, které pro nás byly nejdůležitější. Změna externího prostředí nám proto často nepomůže od pocitů…
Jak prosperovat, když je vaše odvětví v rozkladu? Jde toPřed zhruba 17 lety byla jedna firma, která měla potíže. Konkurence nabízela levnější produkty a jak se měnily technologie, mnoho zákazníků tuto firmu opouštělo. Klesaly nejen počty zákazníků, ale i…
