Pro hledaný výraz "M" bylo nalezeno 19970 článků.
Rozumíte si s mladými zaměstnanci?Jste si jisti, že vaši lidé rozumějí slovům, které běžně používáte při práci? Nemyslíme teď odborné termíny, ale výrazy jako porada nebo kancelář. Představy o významu těchto slov se mohou výrazně…
Prezentace na poslední chvíli: Jak přežít (1/2)Když jste na poslední chvíli požádáni, nebo spíše pověřeni, abyste odprezentovali něco místo svého nadřízeného, není to zcela vaše zodpovědnost. Je dobré si uvědomit, že je to primárně zodpovědnost…
Aon Best Employers Česká republika 2015 už zná své letošní vítězeJiž dvanáctý ročník studie Aon Best Employers Česká republika je za námi a oznamuje své letošní vítěze. Celkově se do soutěže zapojilo 49 společností, z nichž podmínky pro získání ocenění splnily v …
Jedna cesta řešení určitě existuje. Většina firem a společností disponuje celkem solidním „manšaftem“ – to mohu potvrdit na základě letitých zkušeností z personálně procesních a organizačních auditů.…
Tipy pro efektivní online prodejní kampaňČím dál tím více firem se uchyluje k prodeji přes internet. Některé částečně, jiné plně. A není se čemu divit. Internet nabízí celou řadu výhod a zjednodušení jak ze strany zákazníka, tak ze strany…
Sázka na kvalitu - cesta trvalého úspěchu českých firem?Letošní mimořádný růst české ekonomiky byl požehnáním a důležitou infuzí optimismu pro mnoho místních firem. Můžeme ale usnout na vavřínech? Můžeme doopravdy očekávat, že budeme vždy úspěšně…
Měli by se manažeři dále vzdělávat - ano či ne?Pokud působíte na manažerské pozici a máte za sebou několik let praxe a navíc jste držiteli vysokoškolského titulu, možná si kladete otázku, zda je potřeba, abyste se ještě vzdělávali. V případě, že…
Program Find The Best - pomocník pro náborový proces nejen ve veřejné správěCo si představit pod názvem projektu Find The Best (FTB), který v Čechách realizujete? Projekt Find The Best Nábor ve veřejné správě založený na kompetencích, jak zní celý název projektu, je novým…
Pracovní setkání? Výstřihy a parfémy si nechte na večerAť už jdete na obchodní schůzku, pracovní pohovor, networkingovou akci či kamkoli jinam, kde se máte setkat s novými lidmi, neměli byste zapomínat na základní pravidlo první dojem je jeden jeden.…
Marshall Goldsmith: Lídr si musí věřitSilný lídr si musí věřit a vyzařovat sebedůvěru. Jak toho ale dosáhnout? To je častá otázka nejen začínajících lídrů. Následující praktické rady, jak získat a ukázat více sebedůvěry, aniž by se to…
3 otázky, které nikdy nepokládejte potenciálnímu klientoviObchodní schůzka rozhodně nemá být monologem prodejce. Jednání s potenciálním zákazníkem je nutné pojmout interaktivně a vhodnými otázkami klienta rozmluvit". Mnozí experti na prodej doporučují…
Video: Jak si spočítat čistou mzduVe spolupráci s portálem HR News jsme pro Vás připravili videonávody věnující se problematice zpracování mzdové agendy. Cílem těchto krátkých videí je představit vždy určitou oblast mzdové agendy a…
Jen třetina menších firem přežije své zakladateleaneb 4 základní pravidla generační obměny ve vedení firmy V České republice je 40 % firem rodinných. Každá třetí ovšem nepřežije více než jednu generaci. Tím spíš jedná-li se o menší a střední firmy.…
Jak se změnila 4 hlavní očekávání klientůAby byly prodejní aktivity i následný zákaznický servis společnosti efektivní, je nutné jít s dobou a přizpůsobit se vývoji v očekávání klientů. I když se může zdát, že moderní doba přinesla zcela…
Pozor na chyby v manažerských začátcíchZačínající manažeři, a bohužel někdy i ti již zkušení, často nastupují na nové pozice s představou, že vše je třeba změnit. Jsou přesvědčeni, že byli přijati, aby ukončili dosavadní neefektivní…
