Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "T" bylo nalezeno 16941 článků.

Článek v rámci předplatného icon Jak komunikovat s vaším obchodním týmem

20.10.2014 

Chcete-li zlepšit výkony vašeho týmu, musíte především zlepšit komunikaci. Server Inc.com publikoval pět rad, které vám pomohou. 1) Mluvte pravdu V nepříjemné situaci odolejte pokušení přibarvovat…

icon Jak (ne)ztratit poslání

20.10.2014 

Od nepaměti světští i božští vládci králové, carové, církevní hodnostáři konali a jednali v duchu poslání. Považovali se za vyvolené, bohem políbené, osudem ověnčené jedince, předurčené pro velké…

icon Recept na lepší výkonnost? Méně práce, více spánku

20.10.2014 

Lidé často mluví o tom, jak málo spí skoro jako by za to měli být obdivováni. Nedostatek spánku, který musíme snášet, často pokládáme za důkaz našeho úsilí, motivace a ambicí. Tlak je dnes vyšší i…

Nová éra řízení lidských zdrojů - ze servisu partnerem

20.10.2014 

Šest kompetencí pro HR budoucnosti Může řízení lidských zdrojů napomáhat samotnému podnikání firmy? Ano, může a musí. A právě způsoby, jak toho může dosáhnout, jsou náplní této knihy. Překlad bible…

icon Aby reorganizace nezačala i neskončila překreslením organizační struktury

17.10.2014 

Důvody reorganizace vždy komunikujte velmi pečlivě. Vyhnete se tak cynismu a skepsi vašich zaměstnanců. Nedostatek komunikace a chabé řízení změn jsou největší rizika. Snažte se proto zapojit co…

icon Po uzavření obchodu se s klientem dál bav o životě

17.10.2014 

Chceš přítele, ne "zákazníka na jedno použití" Na závěr minulé schůzky jsem se zákazníka zeptal, zda by byl tak hodný a provedl mě po své prodejně. Má zverimex. Ukázal mi spoustu zvířátek. Hady,…

S pouhou teorií by naši poradci na trhu nezazářili

16.10.2014  Rozhovor s Gabrielou Beránkovou Kudrnovou, ředitelkou HR a vzdělávání společnosti Partners

Finančně-poradenská společnost Partners má propracovaný vzdělávací systém, díky němuž u ní mohou uspět i lidé, kteří předtím v oblasti financí nepůsobili. Ovšem teorie není to jediné, co musejí…

Studie: Požadavky mladých finančních profesionálů na zaměstnavatele

16.10.2014 

Mladá generace finančních profesionálů je ochotna pracovat maximálně 12 hodin přesčasů za měsíc, a navíc požaduje možnost práce z domova, dostatečný profesní rozvoj a odpovídající finanční ohodnocení.…

Dobré HR má vizi a nebojuje za každou cenu

16.10.2014 

Dobré oddělení HR nestojí na financích a dalších zdrojích poskytovaných firmou. Stojí především na týmu nebo i jednom člověku, který má ve firmě HR na starosti. Co tedy můžete udělat pro to, aby váš…

K lepšímu výkonu přispívá jasná vazba mezi výsledky a odměnou

15.10.2014  Rozhovor s Ladislavem Koubkem, personálním ředitelem společnosti RENOMIA GROUP

Ve společnosti RENOMIA působící v oblasti pojišťovnictví je Ladislav Koubek teprve tři měsíce, přesto se od jeho nástupu událo mnoho věcí, takže sám říká, že má pocit, jako by zde byl podstatně delší…

icon Zabírají vám sociální média příliš mnoho času?

15.10.2014 

Cítíte potřebu lépe a efektivněji spravovat účty vaší společnosti na sociálních médiích? Používejte nástroje na spravování obsahu, které umožňují snadno a rychle spravovat hned několik různých účtů a…

icon Jak dosáhnout kariérních cílů ve třech krocích

15.10.2014 

Pokud chcete dosáhnout kariérního úspěchu, musíte si určit, co konkrétně pro vás úspěch znamená. Nesnažte se příliš napodobovat ostatní. Jejich cesta k cíli vám může připadat snadná, ale je to cesta,…

icon Limitují vás vaše návyky? Je na čase je změnit

15.10.2014 

Některé návyky nás mohou posouvat k našim cílům, jiné nás tlačí zcela opačným směrem. Ty první jsou v pořádku, ty si chceme zachovat. Druhá skupina však zahrnuje návyky skutečně limitující, které nás…

Článek v rámci předplatného Jak vybrat zaměstnance, který mezi vás zapadne

15.10.2014 

I když se vám na volné pracovní pozice hlásí papírově skvělí uchazeči, vždy byste měli mít na paměti, že by noví zaměstnanci měli také dobře zapadnout do vaší firemní kultury. To, že pro vás chtějí…

icon Kritizujete oprávněně, nebo si všímáte irelevantních věcí?

14.10.2014 

Následující otázky vám pomohou rozpoznat, kdy se jedná o pracovní návyk, který ovlivňuje efektivitu práce, a kdy jde naopak pouze o něco, co je vám osobně protivné. Dokážete najít přímou spojitost…

Výpis 78317845 z celkem 16941