Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 26234 článků.
Jak optimalizovat vaše firemní stránky s nabídkou pracovních pozic tak, aby se objevovaly na předních příčkách vyhledávání pomocí vyhledávače Google? Touto otázkou se zabýval SEO specialita Larry…
Vyvarujte se zbytečných chyb na sociálních sítíchSociální sítě umí vhodně podpořit značku. Pokud s nimi však pracujete špatně, odvedou špatnou práci a mohou ji naopak poškodit. Podívejme se, jaké chyby zde nejčastěji vídáme a jak se jich vyvarovat.…
Jak získat novináře pro vaši věcZaložili jste firmu, vytvořili zajímavý produkt nebo spustili zajímavý projekt a chcete se dostat do médií, aby o tom vědělo více lidí. Nejde vám o placenou inzerci, ale o článek nebo reportáž nejlépe…
Fórum personalistů a proHRexpo - inspirace pro HR manažery - již za 3 týdny!Kam až posouvá hospodářský vývoj hranice HR? Budou z HR partnerů brzy byznysmeni? Kam se bude v budoucnu ubírat HR? Na tyto a spoustu dalších otázek odpoví 3. - 4. prosince 2013 renomovaní…
Analytický mág, vzdělanec a další lidé, které by váš tým neměl postrádatRůznorodý tým je samozřejmostí, pokud chcete docílit inovativních a kreativních nápadů. Každý jedinec má své silné vlastnosti, kterých byste měli využít ve prospěch dosažení společného cíle. Ideální…
Rozvrhování práce telefonistů patří ke klíčovým předpokladům úspěšného chodu call center. Britský portál Call Centre Helper proto nedávno oslovil vedoucí zákaznických středisek z řad svých čtenářů,…
5 triků pro vyšší sebevědomíI když existují lidé s přehnaným sebevědomím, pro většinu z nás je budování důvěry v sebe sama během na dlouhou trať. To, že si dostatečně nevěříme, však nemusí být tak strašné, jak si myslíme.…
Zaměstnance můžete najít i na TwitteruLinkedIn a Facebook nejsou jediné sociální sítě, které mohou firmám pomoci s náborem zaměstnanců. Podle pracovního portálu Careerbuilder.com se firmám vyplatí používat pro nábor i Twitter. Náborová…
Jak může příliš mnoho informací zhatit obchodProdejce musí být především dobrý řečník. Z mnoha různých možností, jak říci jednu a tu samou věc, musí vždy vybrat tu, která působí a zní nejlépe. Stejně tak musí ze značného množství informací,…
Naučte se vést málo výkonné zaměstnanceTým je jen silný tak, jako je jeho nejslabší článek. Snad v žádném týmu nenaleznete pouze excelentní zaměstnance. I členové si vzájemně konkurují a někdo holt musí být ten nejslabší. Jak ale vést…
Studie: Jak svět umí anglicky a jaké to má ekonomické dopadyDoba, kdy znalost angličtiny byla nutností pouze pro určité typy pozic, jako jsou diplomaté nebo překladatelé, je nenávratně pryč. Dnes je angličtina nejen jazykem byznysu, ale i celých firem.…
Asi nenapíšeme nic objevného, když uvedeme, že průměrná mzda v Čechách je oproti Slovensku asi o 200 vyšší. Situace se velmi liší profesi od profese, existuje ale jen minimum zaměstnání, kde by byl…
Rozvojové manažerské rozhovory v praxi - případová studieJak sami manažeři přiznávají, people management, umění řídit či vést své lidi, patří mezi oblasti, ve kterých se cítí docela neefektivní.
Development centrum jako nástroj rozvoje se využívá již mnoho let v mnoha společnostech a jeho přínosy už není nutné zdůrazňovat. Ale jeho záměry, využití, a tím i náplň se v průběhu posledních pěti…
Dva faktory, které rozhodují o nákupu - bolest a radostPo schůzce, kterou popisuji v předešlém textu, jsem si sedl do auta. Přihláška na seminář zase nebyla. Nedokázal jsem zrealizovat ani věci, které jsem si před schůzkou uvědomil a chtěl použít. Přesto…
