Pro hledaný výraz "Firemní vzdělávání" bylo nalezeno 1065 článků.
Vzdělávání zaměstnanců je třeba věnovat stejnou pozornost jako ostatním firemním investicím. Zejména v dnešní době by firmy neměly…
Zkušení zaměstnanci spatřičnými znalostmi jsou nejsilnější zbraní každé organizace. Proč tedy vzdělávací programy pro zaměstnance patří kprvním, které firmy ruší vobtížných ekonomických časech?Podle…
27 milionů britských zaměstnanců by mohlo do dvou let získat právo vyžadovat volno zpráce za účely dalšího vzdělávání. Návrh zákona o dětech, dovednostech a vzdělávání (Children, Skills and Learning…
Při svých investicích do vzdělávání firmy často přehlížejí přirozené neformální vzdělávací procesy. Jestliže chcete na svém pracovišti podpořit neformální vzdělávání, můžete se zaměřit například na…
Všichni víme, že angažovaní a oddaní zaměstnanci jsou nejproduktivnější. Je však možné dosáhnout vyšší angažovanosti a oddanosti zaměstnanců pouhou změnou toho, jak uvažují o své práci? Nedávná…
Zaměstnavatelé, kteří investují do svých zaměstnanců, nejlépe ušetří náklady. To je alespoň závěr aktuálního výzkumu britské Cranfield School of Management a vzdělávací organizace Learn Direct…
Obtížné ekonomické časy si žádají silné vůdcovství. Vůdcové by měli mít schopnost podívat se na svůj byznys jinak, dodat mu novou energii a zaměření, držet se však při tom reálných cílů. Na druhou…
Britská pojišťovací společnost Chubb našla dobré ingredience pro teambuildingovou aktivitu. Poslala skupinu svých 12 manažerů na akci, organizovanou odborníky, kde bylo úkolem vyprodukovat luxusní…
Inspirujte se následujícími tipy, jak zachovat firemní vzdělávání, i když se finanční situace začne zhoršovat. - Zaveďte pružný přístup. Využívejte metody, jako je vzdělávání na dálku, neformální…
Britský ministr pro inovaci, univerzity a dovednosti John Denham přislíbil částku 350 milionů liber zvládních fondů na pomoc malým firmám se vzděláváním zaměstnanců. Má se jednat o školení voblasti…
Britská manažerská organizace Chartered Management Institute sestavila seznam bodů, jak hodnotit školení zaměstnanců. Popisuje analytický proces, jak zhodnotit, zda čas a peníze vynaložené na školení…
Se současným světovým ekonomickým poklesem souvisí i zkracování rozpočtů na vzdělávání zaměstnanců. Přesto však manažeři HR mohou najít levnější alternativy, zejména pokud se zaměří na interní zdroje.…
I když současný světový trend směřuje spíše ke snižování nákladů na pracovní sílu, velké zejména mezinárodní firmy více investují do outsourcingu vzdělávání zaměstnanců, aby si udržely své…
Zaměstnavatelé mohou získat velkou výhodu, když budou opakovaně školit své zaměstnance. Výzkum britské organizace Learning and Skills Council (LSC) například ukázal, že vnásledujících deseti letech…
Zavádění pravidelných programů školení zaměstnanců je nutné, abyste udrželi krok saktuálními trendy ve vaší oblasti. Také zlepšuje efektivitu zaměstnanců. - Školicí program může pomoci novým…
