Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "M����en�� v HR" bylo nalezeno 295 článků.

360°/180° zpětná vazba jako zrcadlo vedoucí k rozvoji

22.11.2022 

Zájem o 360°/180° zpětnou vazbu nepolevuje, ba naopak. Trendem, který pozorujeme, je její hojné využití nejen pro manažery, ale i pro talenty či pro specialisty. Tedy nejen 360° ale i 180° je v …

Reskilling a upskilling – jak pomůže Psychodiagnostika?

21.11.2022 

Díky digitální revoluci kolem nás rychlostí světla prolétají trendy, na které pracovní trh nestačí reagovat. Neustále vznikají nové pozice, pro které neexistuje školní vzdělávání a firmy si musí…

Jak v dnešní době vytvářet efektivní týmy?

29.9.2022  Rozhovor s Rynem Shermanem z Hogan Assessment Systems International

Ryne Shermane, jste vedoucí vědecký pracovník ve společnosti Hogan Assessment Systems International. Je mi velkým potěšením, že jste zde na HRtv. Vaše prezentace na konferenci pro Hogan Assessment ČR…

Důvěra je v práci důležitá pro 9 z 10 lidí, současné krize ji oslabují

23.9.2022 

Důvěra v nadřízeného je důležitá pro 90 % zaměstnanců. Pro 9 z 10 lidí je také podstatné, aby jejich nadřízený důvěřoval jim. V posledních složitých letech prochází ale důvěra ve firmách velkým…

Dell Technologies: Téměř polovina zaměstnanců má problém s digitální transformaci své firmy a obává se, že kvůli tomu nestačí konkurenci

22.9.2022 

Průzkum společnosti Dell Technologies z více než 40 zemí ukazuje, že po dvou letech zrychlené digitální transformace si vedoucí pracovníci firem více než kdy jindy uvědomují, jak velkou roli hrají…

Horší než inflace - 10 typů plýtvání v rozvoji lidí a 11 tipů, jak na ně

12.9.2022 

Ceny rostou, tlak na ideální poměr cena : výkon se zvyšuje. Jaké výzvy přináší inflace v oblasti rozvoje lidského kapitálu?

Data o mzdách a platech, která byste měli mít, pokud chcete vědět, jestli jste stále konkurenceschopní

12.9.2022 

S rostoucí inflací rostou mzdové požadavky zaměstnanců a s nimi i význam kvalitního mzdového srovnání.

Kde je hranice mezi asertivním a agresivním chováním a dokážeme asertivitu měřit?

22.8.2022 

Co všechno je ještě zdravá asertivita a jak je možné, že se v soukromém prostředí člověk dokáže ozvat, ale v pracovním prostředí sklopí uši nebo naopak? Nejen o tom, ale také o novinkách v oblasti…

Dovolená navíc patří mezi tři nejžádanější benefity, stojí o ni stále více zaměstnanců

18.8.2022 

I když nejpopulárnějšími zaměstnaneckými benefity zůstávají finanční bonusy či prémie, stále větší oblibu si mezi Čechy získává dovolená 5 týdnů a více. Napříč obory ji chce již více než 90 %…

Fluktuace, flexibilita a benefity dle aktuálního stavu na trhu práce

2.8.2022 

Současný trh práce se vůbec nepodobá situaci před dvěma lety. V počátečních fázích pandemie nejprve došlo k uzavření pracovních míst a kancelářských prostor. Poté, když se ekonomika začala zotavovat,…

Nabídka brigád i letos překoná poptávku

24.5.2022 

I navzdory všeobecnému zdražování a přílivu ukrajinských uprchlíků překoná i letos nabídka brigád poptávku. Zájem ze strany uchazečů je malý, a to i přesto, že firmy jsou ochotné platit více než v…

Tahounem zaměstnanosti je nyní retail a logistika – pravda, nebo mýtus?

12.5.2022 

Zaměstnávání lidí, kteří přišli v době lockdownů o obživu, zvyšování mezd velkými řetězci, aktivní nábor společností zaměřených na dopravu zboží koncovým zákazníkům, informace o nebývale rostoucích…

Microsoft představuje nejnovější výsledky průzkumu Work Trend Index a technologie, které zařídí, aby hybridní práce fungovala v náš prospěch

4.5.2022 

Společnost Microsoft uveřejnila výsledky každoročního průzkumu Work Trend Index, který pro letošní rok nese název „Doba velkých očekávání: Aby hybridní práce pracovala v náš prospěch“. Společnost…

Angažovanost zaměstnanců: Proč se vyplatí je „zatáhnout“ do dění ve firmě?

2.5.2022 

Pokud chcete vyzvednout ekonomický výkon i atmosféru ve vaší firmě, bez angažovaných zaměstnanců to půjde jen velmi těžko (a draho). Co ale angažovanost znamená - a jak jí v praxi dosáhnout? A kolik…

Tři čtvrtiny pracovníků jsou v práci spokojeni, přesto více než polovina zvažuje změnu

27.4.2022 

Nejspokojenější zaměstnanci jsou v IT a podnikových službách, mají práci, která je baví a pracují v přátelském kolektivu. Menší spokojenost vládne ve výrobě, kde si lidé často stěžují na nedostatečné…

Výpis 115 z celkem 295