Seniorní softwarový vývojář s praxí v programování od roku 1998 Jiří Hradil a bývalý softwarový inženýr s více než 10letou praxí v náboru IT profesionálů Josef Kadlec se spojili, aby vytvořili unikátní kurz náboru zaměstnanců v oboru informačních technologií.
Trh s IT profesionály je zvláště v ČR vůbec nejpřehřátější z celé Evropy, a proto je zde potřeba znalosti IT terminologie, postupů, prostředí a psychologie v IT vůbec nejdůležitější.
Toto školení Vám pomůže zvýšit produktivitu IT náboru, obsadit více IT pozic a získat výhodu nad konkurencí.
Společnost Recruitment Academy pořádá kurz IT recruitmentu ve dvou variantách:
IT recruitment: Základní terminologie, postupy a psychologie náboru IT profesionálů
Tento kurz je určen především pro ty, kteří s IT nemají žádnou nebo jen malou zkušenost.
První termín již 26. 1. 2017.
Pokud již zkušenost s IT a IT náborem máte, můžete zkusit pokročilou variantu kurzu, který řeší tématiku mnohem více do hloubky:
IT recruitment: Pokročilá terminologie, postupy a psychologie náboru IT profesionálů
První termín již 23. 2. 2017.
Cíle kurzu
- Maximalizovat využití znalosti IT prostředí pro potřeby recruitmentu a zlepšit obchodní výsledky
- Získat rozhodující výhodu nad konkurencí zlepšením vyhledávacích technik IT odborníků
- Zlepšit efektivitu a úspěšnost náboru a vyhledávaní lidí na těžko obsaditelné IT pozice
- Zlepšit výkonnost celých IT recruitment týmů
Tématický obsah kurzu
- Celkový přehled oboru informačních technologií a jeho komplexita
- IT terminologie podle typizovaných pozic - Web Developer, Software Tester, aj.
- Popis postupů v softwarovém vývoji
- Doporučené pohovorovací otázky na jednotlivé IT pozice
- Trendy v oboru informačních technologií
- IT sourcing - statistiky a analytika oslovování IT odborníků
- Klíčová slova pro nábor konkrétních IT odborníků na LinkedInu a dalších sociálních sítí
- Specializované portály pro sourcing IT lidí - Github, Bitbucket, Stack Overflow a další
- Příklady vydařených HR marketingových kampaní pro IT nábor
- Psychologie náboru "ajťáků" - co na ně platí a co vůbec
- Budoucnost IT náboru - robotizace, VR, AI, chatbots a jiná havěť :-)
Každý účastník získá
- 6 hodin školení (4 hodiny osobně + 2 hodiny online)
- Doživotní e-mailovou podporu pro řešení individuálních problémů
- Aktualizovaný školící manuál