10 otázek o firemní kultuře

Vytisknout

Budování firemní kultury podporující angažovanost zaměstnanců trvá roky a vyžaduje velké nasazení. Podnikatelský server Inc.com přinesl v nedávném článku shrnutí deseti základních prvků, na nichž by firemní kultura měla stát. Stojí a nich ta vaše? 1. Základní hodnoty Máte hodnoty, které se nikdy nezmění bez ohledu na to, jakými změnami bude vaše organizace procházet? 2. Pospolitost Dokážete se společně bavit? Znají se vaši lidé nejen jako kolegové, ale i jako přátelé? 3. Oslavy Slavíte…




Chcete si přečíst celý článek? Zajistěte si předplatné již od 58 Kč měsíčně

Pro firmy je cena předplatného od 1490 Kč ročně bez DPH. Pro soukromé osoby a OSVČ za 690 Kč ročně včetně DPH.

Pozor AKCE, do konce roku využijte nabídku 30 dní za 149 Kč.

Nevíte, jak máte dále postupovat? Podívejte se na kompletní podmínky předplatného nebo nás kontaktujte.

 

 

Tento web používá k poskytování služeb, personalizaci reklam a analýze návštěvnosti soubory cookie. Používáním tohoto webu s tím souhlasíte.
Další informace