Jak může HR oddělení dopomoci firmě k lepší kultuře vzdělávání

Každá firma by se měla chtít posouvat, měla by jít vstříc novým trendům a zajímat se o rozvoj jak svých technologií, tak svých pracovníků. K tomu všemu je potřeba, aby se sami pracovníci snažili neustále vzdělávat, posouvat a rozvíjet. Jak lze tedy dosáhnout firemní kultury, kterou vyznávají skutečně všichni zaměstnanci, a která se soustředí na osobní rozvoj, vzdělávání a učení se novým věcem? Existuje několik věcí, které může v tomto ohledu HR oddělení podniknout a dané situaci pomoci.

Chcete si přečíst celý článek?
Zajistěte si předplatné zdarma nebo od 58 Kč měsíčně

Pro firmy je cena předplatného od 1490 Kč ročně bez DPH. Pro soukromé osoby a OSVČ za 690 Kč ročně včetně DPH.

Pozor AKCE, do konce roku využijte nabídku 30 dní za 149 Kč. Předplatné můžete ale také získat zdarma.

Nevíte, jak máte dále postupovat? Podívejte se na kompletní podmínky předplatného nebo nás kontaktujte.