Jak rozpoznat a vyléčit nezdravý styl vedení lidí

Pokud někdo v rámci týmu působí na ostatní demotivačně a toxicky, je to velký problém, který se týká všech. Horší to ještě ale je, pokud tímto člověkem je samotný vedoucí. Bohužel i při nejlepší vůli nejvyššího managementu se může stát, že do vedoucí funkce se povýší člověk, který šíří špatnou náladu a má toxický styl vedení, který vede k postupné demoralizaci týmu a zhoršeným výsledkům. Zde je několik znaků takového toxického stylu vedení a tipy na to, co s ním dělat.

Chcete si přečíst celý článek? Zajistěte si předplatné již od 58 Kč měsíčně

Pro firmy je cena předplatného od 1490 Kč ročně bez DPH. Pro soukromé osoby a OSVČ za 690 Kč ročně včetně DPH.

Pozor AKCE, do konce roku využijte nabídku 30 dní za 149 Kč.

Nevíte, jak máte dále postupovat? Podívejte se na kompletní podmínky předplatného nebo nás kontaktujte.