Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Zavádíme kulturu inovací

Chcete změnit firemní kulturu tak, aby více využívala inovací? Nejprve přijměte potřebu změny jako…

Kdo lže, ten se prozradí

Jak poznáte, že vám někdo lže? Jednoduchá a jednoznačná odpověď na tuto otázku neexistuje, jisté…

Vyjednávání kvapné, málo platné

Představa vyjednávání ve většině lidí vyvolá negativní emoce. Je to pro ně nepříjemná záležitost,…

Virtuální týmy: Technologie jsou k ničemu, když schází emoční kapitál

Existují týmy se skvělými pracovními vztahy, které používají moderní technologie naprosto hladce a…

Přišel jsem, přesvědčil jsem, zvítězil jsem (2/2)

V první části článku jsme si představili sedm praktických doporučení, jak přesvědčivě prezentovat.…

Přišel jsem, přesvědčil jsem, zvítězil jsem (1/2)

Váš úkol je jasný. Máte vystoupit s prezentací před náročným publikem, které navíc potřebujete…

4 principy pro lepší integritu

Jako profesionálové jsme zvyklí odhadovat, co asi přijde. Někdy ale kvůli tomu přestáváme myslet na…

Kritika? Sem s ní!

Negativní zpětná vazba vyvolává pocit nejistoty a někdy i strach. Vnímáme ji totiž intenzivněji než…

Omlouvám se, ale...

Manažeři již dnes dobře vědí, že omluva není slabost. Naopak může výrazně pomoci do budoucna. Když…

Výpis 568576 z celkem 2133