Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Propuštění pro hrubé porušení pracovní kázně - jak dál? Někdy stačí málo nabourat firemní auto, zruinovat firemní rozpočet meziměstskými telefonáty, popřípadě se nevhodně chovat k nadřízenému. Výpověď pro hrubé porušení…
Nerozhodnost negativně ovlivňuje pracovní výkon Článek se zabývá problémem nerozhodnosti a tím, jak tato vlastnost…
"Řeč těla" a její psychologický význam Článek se zabývá neverbální komunikací a jejím používáním u různých skupin…
V kariéře člověka hrají výraznou roli stereotypy z dětství a mládí Chování většiny lidí je bohužel do značné míry ovlivněno zkušenostmi, které…
Jak jde dohromady kariéra a péče o dítě? Mnoho rodičů se denně snaží sladit kariéru a péči o dítě. Naštěstí dnes…
Virtuální společnosti, jejich zaměstnanci a informační technologie Článek se zabývá charakteristikou virtuálních organizací, toho, jak se v…
Jak správně zvládat informativní telefonní hovory Informativní telefonní hovor pracovníka personální společnosti s…
Zaměstnavatelé by měli brát ohled na rodinné povinnosti svých zaměstnanců V roce 1993 začal v USA platit zákon, který měl blíže vymezit podmínky…
Jak si lépe zorganizovat čas na práci Dříve měli lidé svůj čas na práci víceméně naplánovaný od svého…
Psychometrické testování: klíč k nalezení pracovního místa Důležitou složkou Britské asociace psychologů je oddělení…
Šaty dělají člověka I na vnějším vzhledu a oblečení záleží. Pro vedoucí pracovníky a obchodní…
Šikana na pracovišti - jak ji rozpoznat a jak se bránit Existují dobří a špatní šéfové. Ti špatní se dále mohou dělit na šéfy pouze…
Nová choroba dnešní doby - workoholismus Neustále vzrůstá počet lidí, kteří jsou doslova závislí na práci. Neví, jak…
