Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
„Change fatigue“: Jak ve firmách vypadá únava ze změny a jak jí lze překonat? 
Zobrazit dvojjazyčně V anglicky psaných zdrojích o vedení lidí a o organizaci firem se můžeme dozvědět o fenoménu, kterému se říká „change fatigue“, neboli únava ze změny. Jedná se o…
Umění jménem „change management“: 5 tipů, jak ve vašem týmu úspěšně zavést změnu Zobrazit dvojjazyčně Change management je výraz odkazující na proces a metodiku zavádění změn. A…
Výhodná dotace „DIGI pro firmu“ na vzdělávání zaměstnanců bude končit Školicí středisko OKškolení společnosti OKsystem připomíná, že dotační…
Marek Dzurilla je konzultant ve společnosti FranklinCovey, která společně s…
Human Resources je oblast, která neustále usiluje o to, aby držela krok s…
Jak coby manažer delegovat práci efektivně Zobrazit dvojjazyčně Delegování práce, tedy její předávání podřízeným, je jedním z hlavních…
Gerhard Knop je lektor a konzultant ve společnosti FranklinCovey a partner…
Nejlépe řízené české společnosti. Deloitte vyhlásil pátý ročník ocenění Best Managed Companies Společnost Deloitte vyhlásila již pátý ročník ocenění Czech Best Managed…
5 tipů, jak získat zpět důvěru zákazníků. Rozhodující je otevřenost a poučení se z chyb Chyby se stávají, a to jak v životě, tak v podnikání. V …
Tři nejpoužívanější metody projektového řízení: Jaké jsou jejich výhody a nevýhody Zobrazit dvojjazyčně V dnešním článku se podíváme na tři nejčastější a nejpoužívanější metody…
Change management: Co to je a jak coby manažer provést svůj tým změnou Změna je život. A také realita v jakékoliv firmě. Takzvaný change…
6 tipů, jak udržet váš projekt v proveditelném rozsahu Zobrazit dvojjazyčně V projektovém řízení se používá termín „scope creep“. Ten označuje situaci,…
Na jaře letošního roku vykvetla nová firma, která se svým vznikem přináší…
