Informace o Vašem předplatném na HR News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
Konflikty na pracovišti: Jak neshody stimulují kreativní myšlení Lidé často mají rozdílné cíle, a proto vznikají neshody. Je to jen přirozený následek toho, že každý jdeme za něčím jiným. Další roli hrají odlišné osobnosti a různé…
Odpovědnosti, kterých se manažer nemůže zbavit Mnohokrát jsme už psali o tom, že úspěšný manažer musí umět delegovat.…
Tak ještě jednou: Pozitivní myšlení je prospěšné Pozitivní myšlení je nezbytné, pokud se chcete cítit dobře a žít šťastný…
Začněte prezentaci mohutným BUM Při své další prezentaci začněte otázkou zaměřenou na každého jednotlivce…
Určete si své cíle a buďte produktivní každý den Bez jasně stanovených cílů budete vždy dělat jen to, co je momentálně…
Chybí vám motivace? Obelstěte svou mysl Lidský mozek je složitý stroj, který dokáže řešit složité problémy a…
Vyjednavač bez sebevědomí neuspěje Podle nového výzkumu mají vyjednavači, kteří nejsou sebevědomí, daleko…
I inteligentní manažer může být hloupý Mnoho lídrů je inteligentních, bohužel však postrádají moudrost. A proto…
Umíte si stanovit cíle, které vás posunou dál? Správně stanovené cíle jsou už napůl splněné, tvrdí článek na webu…
Hybridní týmy: Jak nezranit city těch, kdo pracují vzdáleně Když se novinky dozvídáte vždy jako poslední, může to bolet. Jako manažer…
Staňte se podmanivým řečníkem v 5 krocích Dobře zapůsobit na své obecenstvo při veřejném projevu nebo prezentaci…
Delegování by nemělo být těžké, ale někdy je Obecné pravidla radí delegovat práci jen tehdy, když jste si jisti, že…
Každý manažer je hlavně manažerem lidí S lidmi to není vždy lehké. To však zároveň znamená, že se nikdy nebudete…
