Pro hledaný výraz "Hodnocen" bylo nalezeno 4343 článků.
Všimli jste si někdy, jak často děláme rozhodnutí podle toho, co se od nás očekává – místo toho, co je v souladu s námi samotnými? Nalezení své vlastní podstaty je jako kompas, který vede lidi v…
Když si manažer zkazí reputaci: Tipy, jak si napravit svou osobní značkuVšichni víme, že kvalitní osobní značka je nutná při kariérním postupu i při úspěchu na manažerské pozici. Všichni jsme ale lidé a bohužel se stává, že se vaše reputace pokazí. Například se ukáže, že…
„Manažeři jsou spíš parťáci než direktivní nadřízení,“ říká Petra Smetáková z Alma Media o finské firemní kultuřePetra Smetáková z Alma Media představila na konferenci People Management Forum, jak finské principy řízení lidí ovlivňují české prostředí. Ve Finsku panuje nízká hierarchie, důvěra a jednoduchá…
Petra Smetáková z Alma Media představila na konferenci People Management Forum, jak finské principy řízení lidí ovlivňují české prostředí. Ve Finsku panuje nízká, chcete-li velmi plochá, hierarchie,…
Generální ředitelkou STOCK Plzeň-Božkov se stala Romana JourdrenGenerální ředitelkou pro Českou republiku a Slovensko společnosti STOCK Spirits Group, jedničky na českém trhu s lihovinami, byla jmenována Romana Jourdren. Ve vedoucí pozici firmy nahradila…
Online lekce, personalizace, návrat němčiny i rostoucí poptávka po češtině pro cizince, to jsou jen některé z trendů, které hýbou oborem. O tom, proč výukové aplikace nestačí a jakou roli dnes hraje…
Jak prokouknout informační chaos? Jakou roli hrají „algoritmické bubliny“ a personalizovaný obsah? Co by mělo být základem vzdělávání v oblasti kritického myšlení u mladé…
Personalisté dnes disponují obrovským množstvím dat – od mezd přes fluktuaci až po hodnocení výkonu. Problém není v jejich nedostatku, ale v tom, že většina firem neumí s těmito informacemi pracovat…
Evropská komise schválila francouzskou státní pomoc pro podporu pobřežních větrných faremEvropská komise schválila francouzský program státní podpory v hodnotě 11 miliard eur na podporu pobřežních větrných farem v souladu s novým rámcem pro opatření veřejné podpory Dohody o čistém…
Mnoho firem investuje do moderních technologií, přesto jejich procesy často stagnují. Klíč k opravdovému zlepšení není jen v nástrojích, ale především ve změně přístupu k lidem a fungování týmů. V…
Podřízené musíte vést srdcem. Jaké jsou zásady emočního řízení lidíVedení lidí ani zdaleka není jenom o číslech, racionálních argumentech, tabulkách a administrativě. Efektivní leaderhsip vyžaduje, aby se manažer dovedl napojit na emoční vnímání svých podřízených a…
Adaptace nových zaměstnanců (onboarding) je dlouhodobě jedním z nejdůležitějších a zároveň často podceňovaných procesů v personalistice. Ovlivňuje nejen výkon nováčka, ale i celého týmu, a tím pádem i…
Shoptet posiluje vedení o novou roli Chief Commercial Officer. Do funkce komerčního ředitele nastupuje Ondřej BubenShoptet, lídr českého trhu s e-commerce řešeními, pokračuje v posilování své obchodní strategie a zákaznické orientace. Nově zavádí pozici Chief Commercial Officer (CCO), jejímž cílem je dlouhodobě…
Firemní kultura není o sloganech na chodbách ani o barevných prezentacích na poradách. Odráží se v každodenních situacích – v komunikaci, ve způsobu rozhodování, v tom, jak lidé spolupracují i jak…
„Firemní kultura není heslo na nástěnce. Je to způsob, jak každodenně fungujeme, spolupracujeme, co tolerujeme a co už ne,“ říká Marta Fabiánová z TCC onlineFiremní kultura není o sloganech na chodbách ani o barevných prezentacích na poradách. Odráží se v každodenních situacích – v komunikaci, ve způsobu rozhodování, v tom, jak lidé spolupracují i jak…
