Pro hledaný výraz "O " bylo nalezeno 26242 článků.
Profesionální vztahy předpokládají určité chování. Platí to i vkomunikaci snáborovými manažery. Ujistěte se proto, že neuděláte některou zchyb, kvůli které vás nepozvou na pohovor bez ohledu na vaše…
Poruchy spánku nejen ovlivňují produktivitu zaměstnanců, ale také přispívají krůstu hmotnosti, což pak vede kvysokému krevnímu tlaku a dalším vážným zdravotním problémům. Podle doktora Benjamina…
6 tipů pro úspěšné uvedení produktuSeznamte se sprocesem úspěšného zavádění produktu na trh.- Bude ho někdo potřebovat? Nejprve byste měli provést průzkum trhu, abyste si potvrdili, že je potřebný. Tato potřeba by měla být dostatečná,…
Britští podnikatelé pracují 50 hodin týdněBritští majitelé malých firem pracují více než 50 hodin týdně. Ukázal to výzkum finanční instituce Bank of Scotland, kterého se zúčastnila tisícovka manažerů malých firem. Znamená to nárůst o tři…
Nová kniha "Jak řídit lidi"Řadoví manažeři by měli přivítat nejnovější knihu Michaela Armstronga How to Manage People (Jak řídit lidi) (ISBN 0 7494 5241 4) pro její čtivost, která charakterizuje všechny jeho knihy.Nová kniha je…
Nepříjemný nadřízený bývá hlavní důvod, proč lidé dávají výpověď. Vnovém průzkumu se ale ukazuje, že řada lidí cítí tlak zůstat i přes špatné jednání ze strany vedení kvůli současné ekonomické…
Šest odpovědí, které tazatelé chtějíBěhem typického přijímacího pohovoru budete hodně dotazováni. Ale víte, jakou odpověď chce tazatel slyšet?Někteří zájemci o práci nemají nejmenší tušení, proč potřebuje tazatel znát odpovědi na různé…
Plánování nástupnictví pokulháváPravděpodobně si říkáte, že mít plán nástupnictví pro případ, že vaši firmu nečekaně opustí ředitel, je běžná věc. Překvapivě velký počet zaměstnavatelů zejména těch, kteří mají nejvíce co ztratit…
Průměrný Brit proplýtvá 40 pracovních dní ročně. Ukázal to výzkum organizace Learning and Skills Council, čímž vyvrací zažitou představu, že zaměstnanci nemají čas na vzdělávání. Třetina ztéměř dvou…
USA: Nedostatek talentů sílíSpolu stím, jak silná poválečná generace baby boomers směřuje kdůchodovému věku, mají zaměstnavatelé nejvyšší čas, aby začali plánovat svou budoucnost. Měli by se připravit na rostoucí nedostatek…
Umíte telefonovat?Mobilní telefony se staly běžnou součástí našich životů. Řada znás se již bez nich neobejde. Skaždou novou technologií však přicházejí nové formy neslušného chování, což se týká i mobilních telefonů.…
Čest mýtů o malých firmách- Nebudete potřebovat obchodní plán. Pokud si myslíte, že můžete začít podnikat jen svágní představou, zamyslete se znovu. Měli byste mít písemný obchodní plán, který detailně vysvětlí všechny faktory…
Jak Olympiáda mění ČínuOlympijské hry vČíně jsou považovány za globální společenské představení této země. Jde ale o víc hry změní Čínu již navždy. Při přípravě musela Čína zavést řasu západních standardů, aby splnila své…
Když si zaměstnanec do práce přivede rodičeZapojování rodičů do profesního života dětí bylo kdysi neslýchané. Vsoučasné době ale mnoho mladých pracovníků nejen zatahuje rodiče do své kariéry, ale také chtějí, aby nadřízení přivítali celou…
Připravte si prostor na setkáníAť už plánujete poradu, připravujete školení nebo se chystáte jen o něčem diskutovat mezi čtyřma očima, inspirujte se následujícími tipy, jak maximálně využít prostoru konání schůzky. - Zajistěte…
