Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13251 článků.
Zaměstnance, kteří si v posledních měsících oblíbili možnost práce z domova, nyní společnosti lákají zpět do prostředí kanceláře na nejrůznější benefity. K těm nejoblíbenějším patří káva na…
Porady jsou drahá setkání. Leží v nich statisíce i milióny korun (2/2)Změnily se porady s přechodem do online prostředí? Existuje zaručený návod na to, jak z pozice manažera naplánovat, vést a ukončit poradu? V následujícím dvoudílném rozhovoru se dozvíte například i…
Největší část zaměstnanců si nyní přeje pracovat z domova tři až čtyři dny v týdnu, zatímco ještě před rokem to bylo jen jednou až dvakrát týdně. Více než čtyři pětiny manažerů chtějí zvýšit podíl…
Jak nalákat zaměstnance z pohodlí home office zpátky do kanceláří? Jedním z nástrojů může být i luxusní káva jako od baristy. O tom, že právě káva hraje u zaměstnanců zcela zásadní roli, jsme si…
Pěti kroky k prevenci syndromu vyhoření u zaměstnancůCovidová pandemie, nejistota, snižování počtů zaměstnanců, nové pořádky, nové pracovní agendy „přeživších“ pracovníků a celková změna struktur firem. To je jenom částečný výčet důvodů, proč dnes…
Porady jsou drahá setkání. Leží v nich statisíce i milióny korun (1/2)Změnily se porady s přechodem do online prostředí? Existuje zaručený návod na to, jak z pozice manažera naplánovat, vést a ukončit poradu? V následujícím dvoudílném rozhovoru se dozvíte například i…
Naším cílem je pořádat rekvalifikační a vzdělávací kurzy na vysoké úrovni. K tomu nám pomáhá tým zkušených lektorů, příjemná atmosféra prostředí učeben i malý počet posluchačů v jednotlivých kurzech.
Recruitment jako i některé další obory zasáhl po příchodu Covidu šok, výrazný pokles poptávky způsobený nejistotou z budoucnosti nebo nepřipraveností na remote nábor a remote práci. Společnosti i…
Přibíráme nové role a znalosti, aby bylo možné překlenout stávající náročné období, ty však samy o sobě nestačí. Je to také o potřebě rozvíjet nové schopnosti – systematickém rozvoji lidí, kteří budou…
Výhody a nevýhody práce na dálkuPandemie koronaviru vyhnala řadu pracovníků z kanceláří do svých domovů. A i přestože se mnoho z nich již vrátilo k práci na pracovišti, je pravděpodobné, že u řady firem a pozic budeme v budoucnu…
Aby byl team building úspěšný, musíte si stanovit jasné cíleUtužování týmu a jeho motivace, i pomocí team-buildingových aktivit, je jedním ze stěžejních úkolů týmového manažera. Řada vedoucích ale podobné akce pořádá s pouze vágní představou, že pomáhají…
Správa HR agendy (nejen) ve větší firmě dokáže být pořádně náročnou záležitostí. Stohy papírů a dokumentů, dohody a smlouvy, které je potřeba podepsat a uzavřít… vždyť to asi znáte sami. A pokud máte…
5 nejčastějších chyb, kteří lidé dělají v time managementuMálokdo má svůj time management plně pod kontrolou, ale zároveň si je málokdo schopen přiznat, že by na svém time managementu měl zapracovat. Přitom drobné změny v tom, jak si organizujete váš čas a…
Výkonným ředitelem společnosti Bankovní identita jmenován Marek RůžičkaVýkonným ředitelem společnosti Bankovní identita se s účinností od září stal Marek Růžička (46 let). Předsedou představenstva společnosti Bankovní identita byl zvolen Jan Blažek (42 let).
Jak v týmu rozdělit úkoly před vaší dovolenouBohužel, vedoucí nemůže být ve svém týmu neustále. I on občas musí odjet pryč. Na dovolenou, na obchodní cestu, nebo kamkoliv jinam. Jedna věc je být u svého týmu, dohlížet na něj a mít pod kontrolou,…
