Pro hledaný výraz "Kari" bylo nalezeno 486 článků.
Jak neztrácet věrné zákazníkyŽádný podnikatel by neměl zapomínat, že je tady jen díky tomu, že existují lidé, kteří jsou ochotni a schopni zaplatit za to, co prodává.Autorka cituje příklad kavárny, kterou si velmi oblíbila a…
Firmy si oblíbily platební kartyStále více českých firem využívá platební karty. Výhodné jsou pro ně i pro banky, které je vydávají. Společnost MasterCard ke konci minulého roku registrovala sedmdesát osm tisíc firemních platebních…
Mnoha uchazečům o zaměstnáníse stává,že se o ně v jedné době zajímají dvě firmy. Ta, kterou si dají na druhé místo, ale nabídne práci jako první, zatímcoz jejich number one se ještě nevyjádřili.Sedět…
Pracovní porada nemusí být jen nudnou ztrátou času. Stačí jen zamyslet se nad její správnou organizací. Článek uvádí několik osvědčených tipů. Na poradu týmu chodí každý jedinec připraven. Stručně…
Inženýrům svítá naděje na evropský pracovní průkazZískání práce v zahraničí má usnadnit evropský pracovní průkaz, o jehož zavedení usiluje v EU několik projektů. S návrhy na evropskou pracovní knížku přichází Evropská komise, podnikové svazy i…
Produktivita IT - měření nezměřitelnéhoObvyklé způsoby měřenívlivu IT na růst produktivity se v komplexnosti informačního věku bortí. Čísla, kteráv říjnu 2006 zveřejnil americký Úřad pro pracovní statistiky, šokovala. Po masivním…
Mobilní zařízení nejsou zabezpečenáZatímco v mnoha firmách stoupá povědomí o problematice zabezpečení dat spolu se zabezpečením počítačů, tak podle nového výzkumu…
Osobní data na pracovišti neochráníteNovodobá kriminalita zneužívání osobních dat je stále v oblibě.Například známý podnikatel Terrence D. Chalk také spáchal podobný přečin. Tento ředitel počítačové servisní firmy CompuLinx, zažádal o…
Peněžité odměny zabíjí motivaciOdměňování formou finančního bonusu nevyžaduje od zaměstnavatele příliš námahy. Zaměstnanci ale vnímají finanční odměny jako součástsvého celkového platu. Tyto prostředky pak putují na zaplacení…
Ukončit pracovní poměr je jednou z nejobtížnějších věcí, kterou musí manažer čas od času udělat. Zde je několik rad, jak na to rychle a korektně:- Prověřte vztah se zaměstnancem. Pokud jste mu doposud…
Nás personalistů bude méně, ale lépe nás zaplatíRozhovor s Karlem Foltýnem, ředitelem personálního oddělení společnosti Unilever.Na dubnovém HR Power Foru jste prohlásil, že HR manažer by měl být ve firmě spíše respektován než oblíben. Jste oblíben…
Jak vytvořit zábavný marketing na internetuObchodníci se snaží využít všech prostředků, aby se dostali na přednější místa ve vyhledávačích a tak více na oči svým potenciálním zákazníkům. Platí si odborníky, kteří využívají řadu triků k…
Nové způsoby on-line identifikaceOd doby, kdy se začal na síti rozmáhat zločin, začíná být stále důležitější prokázat, co jste zač. Firmy vyvíjejí nové nástroje, které mají usnadnit zjištění identity. Nové služby mají umožnit…
Neriskujte exspiraci své doményCo se stane, když vyprší platnost vaší domény? Někdo ji může koupit, prodá ji, nebo ji využije pro reklamy. Tento trendv posledních letech získává na popularitě s tím, jak rostou jejich počty a také…
Výše platu jako tajná informace - pro a protiZaměstnanci jsou často zavazováni svými zaměstnavateli, aby neprozrazovali své finanční ohodnocení. Výhodou je ochrana soukromí, nevýhodou možnost ohrožení férové hry a tím i důvěry ve vedení podniku.…
