Výsledky vyhledávání

Pro hledaný výraz "Pracovn" bylo nalezeno 13241 článků.

icon Vedení společnosti Edwards v České republice se ujal Pavel Šustek

1.10.2015 

Do čela vedení české pobočky britské společnosti Edwards Vacuum byl jmenován Pavel Šustek. Ve firmě, která je předním vývojářem a výrobcem vakuových zařízení, řešení na snížení emisí a souvisejících…

Psychologické testování pomocí Balance Managementu - práce s jednotlivcem (3. díl)

30.9.2015 

V prvním a druhém díle jsme se podívali na to, jak se liší Balance Management od ostatních metodik psychologického testování, že lze zjistit zajímavé informace jak o jednotlivci, tak i o týmu.…

icon Každý dobře sestavený kurz přispívá k lepšímu ovládání rizik

30.9.2015  Rozhovor s Jiřím Weinbergerem, ředitelem vzdělávací a konzultační společnosti TIMING Praha

RNDr. Jiří Weinberger vystudoval obor Matematická statistika na Matematicko-fyzikální fakultě UK. Mezi jeho mnohaleté aktivity patří zejména simulace a optimalizace složitých systémů a modelování…

icon Grafton: Roste počet spokojených zaměstnanců

29.9.2015 

Skoro polovině zaměstnanců stoupla za uplynulý rok mzda. Jde o jeden z hlavních důvodů, proč jsou dvě třetiny pracovníků v současném zaměstnání spokojeni. V ČR se ostatně kolem finančního ohodnocení…

Daniela Gruntová, nová personální ředitelka skupiny AAA AUTO

29.9.2015 

Za personální záležitosti skupiny AAA Auto v České republice, Polsku, na Slovensku a v Maďarsku bude na pozici Group HR Manager nově zodpovídat Daniela Gruntová (42). Jejím hlavním úkolem je propojit…

Článek v rámci předplatného Jaké to je být stratég a zároveň žena činu, když vzniká firma

28.9.2015  Rozhovor s Magdalenou Vroblovou, HR manažerkou společnosti Sony DADC

Magdalena Vroblová vede od samého počátku HR oddělení obou provozů společnosti Sony DADC. Firma ze svého kompletačního a logistického centra ve Štěnovicích u Plzně zajišťuje většinu poptávky po…

Podpora work-life balance zaměstnanců je pro nás klíčovým úkolem

28.9.2015  Rozhovor s Drahomírou Downerovou, personální ředitelkou společnosti DHL Information Services

Drahomíra Downerová působí v DHL od roku 1998. Z pozice HR ředitelky a ředitelky interní komunikace v DHL International přešla v roce 2004 do DHL Information Services (Europe), kde postupně od základu…

Článek v rámci předplatného Cloud stírá rozdíly mezi malým a velkým byznysem

28.9.2015 

Papírové kalendáře, zápisníky s poznámkami či složky a kartotéky plné dokumentů. Takhle to vypadalo v oddělení lidských zdrojů před lety. Později většinu informací pohltily komplexní HR systémy, které…

Článek v rámci předplatného icon Řízení projektů: Máte na to?

25.9.2015 

Pokud uvažujete o kariéře projektového manažera, pak asi víte, že projekt je velmi široký pojem. Může být různě velký, týkat se různých témat a lidí. Může být snadný, ale také velmi náročný. To, že…

Článek v rámci předplatného Kybernetická bezpečnost z pohledu HR

25.9.2015 

Úniky důvěrných dat z firem nejsou ani v dnešní době nijak ojedinělé. Mohou z nich být i velké skandály, jako to bylo například v případě nedávného hackerského útoku na servery filmové společnosti…

Článek v rámci předplatného Ekonomická konjunktura vynáší HR na výsluní zájmu

24.9.2015 

Dobrá práce HR oddělení a efektivní strategické plánování pracovních sil se s nástupem konjunktury stává mnohem více než dříve zásadní pro úspěch firem. Nastává Time for a change ideální doba na…

Tereza Matějková, nová ředitelka HR v ČSOB Pojišťovně

24.9.2015 

Odbor lidských zdrojů v ČSOB Pojišťovně povede od 1. 10. Tereza Matějková (36). Do ČSOB Pojišťovny přichází z ČSOB banky. Před ČSOB pracovala Tereza Matějková v agentuře CzechInvest, kde se nejprve…

Článek v rámci předplatného 5 otázek, které zazní na každém pohovoru. Jak na ně odpovědět?

24.9.2015 

Firmy se snaží najít nejlepší odborníky. Kvalifikace však není jediným důležitým kritériem. Zároveň chtějí i to, aby se jim s přijatými zaměstnanci dobře pracovalo, aby nováčci zkrátka zapadli. Proto…

Článek v rámci předplatného icon Jack Welch: Jak se pozná opravdu dobrá firma

23.9.2015 

Být firmou, pro kterou lidé chtějí pracovat, je jedna z nejsilnějších konkurenčních výhod. Jak jí ale dosáhnout? V minulosti trvalo vybudování pověsti žádaného zaměstnavatele roky i celá desetiletí.…

Článek v rámci předplatného icon Prodávejte více: 3 tipy pro malé a začínající podniky

23.9.2015 

Pracovat pro malé podniky, které nemají k dispozici velké finanční prostředky a nemají vybudovanou klientelu, může být pro prodejce namáhavé, zároveň však i profesně nesmírně obohacující. Velké…

Výpis 48464860 z celkem 13241