Pro hledaný výraz "Firemn" bylo nalezeno 5441 článků.
Máte demokratický intranet?Podnikové intranety jsou dnes již důležitou součástí většiny společností. Kdo by ho však měl vlastnit a starat se o něj? Zvláštní oddělení? Oddělení informačních technologií? Top management? Měla by o…
Jak najít vhodného poskytovatele e-learninguPtáte-li se, jak najít dobrého poskytovatele e-learningu, odpověď zní: musí to být společnost, která se rovným dílem orientuje na jeho design i technologii. Inspiraci je možné získat ze Spojených…
Intuitivní inteligence a transformace podnikuFirmy se dnes potýkají s mnoha otázkami. Jak vytvořit trvale udržitelné vhodné firemní prostředí? Hodnotíme věci správně? Vedoucí pracovníci nesmí zapomenout na to, že aspekty, které v průběhu…
Jednou z možností, jak může firemní webový portál pomoci při náboru a výběru nových pracovních sil, je koordinace a sjednocení celého procesu to může jak zvýšit efektivitu náboru, tak přinést určité…
Správa znalostí: praktické aspekty implementaceImplementace systému správy znalostí může být velmi složitá, bez ohledu na to, jak kvalitně je naplánovaná a naprogramovaná. V podniku mohou hrát značnou roli také osobní a skupinové zájmy vedení a…
Simulace projektů - nová výuka pro manažerySpolečnost Thinking Tools si vypůjčila ze hry SimCity její logiku a vzhled a vytvořila nový produkt pro vzdělávání manažerů. Tomuto softwaru dala název Project Challenge jedná se o simulaci…
Najděte si svého mentoraČas od času můžeme slyšet úspěšné lidi hovořit o tom, že za jejich úspěchem stojí poradce, ke kterému se mohli kdykoli obrátit. Autorka v článku popisuje své vlastní zkušenosti s poradci (mentory),…
Elektronické řízení dodávek - cesta k úsporámElektronický nákup zboží prošel od svého vzniku dlouhým vývojem, takže v současnosti jde spíš o elektronický management dodávek, představující komplexní řešení zahrnující zásobování, objednávky a…
Hodnocení úspěchu různých typů organizačních změnJak úspěšné jsou organizace, které se pokouší o velké změny? Mnoho průzkumů hovoří o tom, že 70 % tzv. snah o re-engineering je neúspěšných. Zastánci konkrétních metodologií změn sice citují kladná…
Finanční odměny vedoucích pracovníků v USA rostou (od minulého roku o 36 %), a to bez ohledu na to, jaká je finanční situace podniku. Protože platy obecně vzrostly pouze o necelá 4 procenta, je…
Každý začátek je těžkýV roce 1989 se Bob Buckman, šéf Buckman Laboratories, rozhodl, že zvítězí nad konkurencí díky znalostem. O tři roky později implementoval znalostní síť. Tato znalostní síť je dnes nedílnou součástí…
A zase outsourcing...Princip outsourcingu je jednoduchý: určitá společnost si vybere firmu, která jí bude zajišťovat činnosti, které pro ni nejsou klíčové. Díky tomu se ušetří náklady a uvolní se lidské zdroje. Tímto…
Nefér poškozování spolupracovníků a utajování této činnosti může dopomoct ke kariéře jen v nezdravém podniku. Při stále vzrůstajícím tlaku na trhu práce neexistuje pro nefér postupy v kariéře…
Branding firemní kultury - sliby dané zaměstnancůmV poslední době se začala většina firem vydávat cestou co nejvolnějších pracovních vztahů. Preferují se externí spolupracovníci, od kterých nadřízení očekávají, že se budou starat sami o sebe. Firma s…
Výsledky nové studie prokazují, že zaměstnanci s nejotevřenější povahou jsou také nejproblematičtější. Jsou to energičtí a asertivní lidé, kteří obvykle vynikají v zaměstnání, kde je nutná interakce s…
